Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industrie-kultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.
Die Stadt Duisburg sucht für die Stadtbibliothek
eine Bibliothekarin bzw. einen Bibliothekar (w, m, d) in der Bezirksbibliothek Homberg-Hochheide
Das System der Stadtbibliothek besteht aus einer Zentralbibliothek, sechs Bezirksbibliotheken, fünf Stadtteilbibliotheken, zwei kombinierten Schul- und Stadtteilbibliotheken sowie einer Fahrbibliothek. Der Medienbestand des Gesamtsystems umfasst ca. 605.000 Einheiten und erzielt 1,25 Millionen Entleihungen im Jahr.
Der Haupteinsatzort ist die Bezirksbibliothek Homberg-Hochheide, die Einsätze finden im gesamten Zweigstellensystem der Stadtbibliothek statt.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
* Auskunfts- und Informationsdienst wahrnehmen
* Bestandsergänzung nach gegebenen Richtlinien vornehmen
* bei der Ausleihverbuchung mitarbeiten und strittige Fälle klären
* Kontakte zu ortsansässigen Vereinen und Institutionen sowie Schulen pflegen
* bei Mitarbeit der Vorbereitung von Dienstleistungen für Zielgruppen und besonderen Benutzergruppen sowie Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen
* technischen Benutzerdienst leiten
* bei den im Bibliotheksbezirk zentral organisierten Arbeiten mitwirken
* Statistiken bearbeiten
Ihre fachlichen Kompetenzen
* eine (Fach-)Hochschulausbildung (Bachelor (FH/HS) oder vergleichbarer Abschluss) der Fachrichtung Bibliothekswesen bzw. Informations- und Bibliothekswissenschaften oder Bibliothek und digitale Kommunikation
Der Abschluss der (Fach-)Hochschulausbildung muss spätestens drei Monate nach Ausschreibungsende vorliegen.
Ihre persönlichen Kompetenzen
* selbstständiges, verantwortungsbewusstes und kundenorientiertes Arbeiten
* Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationsgeschick
* interkulturelle Kompetenz
* Team-, Konflikt- und Kooperationsfähigkeit
* gute EDV-Kenntnisse insbesondere ein sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
* Offenheit gegenüber neuen Anforderungen
Details
* Einstellungszeitpunkt: ab sofort
* Stellenwert: EG 9b TVöD
* über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden
* Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
* Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)
Wir bieten Ihnen
* einen krisensicheren Arbeitsplatz
* eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten
* tarifrechtliche Sonderzahlungen
* eine qualifizierte Personalentwicklung
* eine moderne Arbeitsplatzausstattung
* vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
* ein innovatives Gesundheitsmanagement
* attraktive Mobilitätsangebote
* Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite unter Angabe der Kennziffer 42-31/4285 (160.5) bis zum 16.09.2024.
Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen - unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung - sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg () besonders berücksichtigt.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt.
Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.
Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?
Hierfür steht Ihnen Christina Löbau, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon: 0151 18919374 gerne zur Verfügung.
Sie haben noch fachliche Fragen?
Dann wenden Sie sich bitte an Jutta Flaßhove, Stadtbibliothek, Telefon: 0203/283-8463.
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