Leitung Zentrales Belegungsmanagement (m/w/d)Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. "Für die klinikumsweite, standortübergreifende Leitung und Koordinierung des Zentralen Bettenbelegungsmanagements für alle Zentren und Fachkliniken im Klinikum Stuttgart, suchen wir eine qualifizierte Führungsperson. Die Leitung für das Zentrale Bettenbelegungsmanagement ist organisatorisch und fachlich der Krankenhausleitung unterstellt.Zu Ihren Aufgaben gehören:Leitung Zentrales BettenbelegungsmanagementVerantwortliche Koordination der täglichen BelegungsplanungÜberwachung und ökonomische Steuerung der Bettenkapazitäten und -auslastungSicherstellung einer bedarfsgerechten und ressourcenschonenden Auslastung der GesamtkapazitätenPersonalführung und Koordination der personellen RessourcenWeiterentwicklung der operativen Abläufe und StrukturenEnge interdisziplinäre Zusammenarbeit und Schnittstellenmanagement mit allen am Prozess beteiligten BerufsgruppenWir erwarten:abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium bevorzugt im GesundheitswesenErfahrung im Belegungs- und Fallmanagement sowie in einer Führungsposition sind wünschenswertDurchsetzungsvermögen und eine hohe soziale Kompetenz mit der Fähigkeit zur berufsgruppenübergreifenden koordinierenden Zusammenarbeit im multiprofessionellen TeamAusgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschickhohe Kommunikationskompetenz und VerantwortungsbewusstseinOffenheit für neue Strukturen und Prozessoptimierung, Bereitschaft neue Wege zu gehenLösungsorientierte und strukturierte ArbeitsweiseFundierte IT-Kenntnisse und die Bereitschaft zur Digitalisierung der Prozesse sind selbstverständlichTeamfähigkeit und Freude bei der Weiterentwicklung des Bereichs begeistern SieWir bieten:• Eine attraktive Vergütung nach TVÖD• Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet• Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team• Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept für Führungskräfte• Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung• Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten• Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Jobrad• Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)• Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisDie Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert.Für Fragen und Informationen steht Ihnen der Pflegedirektor Herr Oliver Hommel (Tel.: 0711/278-20060) zur Verfügung.