Debeka – Seit unserer Gründung im Jahr 1905 leben wir das WIR. Unsere Kultur ist geprägt von persönlicher Nähe, Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung. Wir sichern die Zukunft von mehr als 7 Millionen Menschen in Deutschland – und sorgen dafür, dass sie im Notfall schnell wieder ins normale Leben zurückfinden.
Jeder von uns ist ein wichtiger Teil einer starken Gemeinschaft. Vereint leisten wir einen sinnvollen Beitrag zum Gemeinwohl. Darauf sind wir stolz.
Werden auch Sie Teil von etwas Großem! – Das Füreinander zählt.
Ihr Beitrag für das WIR
1. Gestaltung der Prozesse, Werkzeuge, Infrastruktur und Methoden rund um Continuous-Integration und Continuous-Delivery On-Prem und in der Cloud
2. Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Betriebsteams, um moderne, anwenderfreundliche, effektive und effiziente IT-Prozesse und Plattformen zu gestalten und umzusetzen
3. Gestaltung und Automatisierung von Sicherheits- und Compliance-Checks in Entwicklungsprozessen
4. Unterstützung der Teams bei der effektiven Nutzung der genannten Lösungen durch Dokumentation, Schulungen, Feedback- und Design-Sessions
Das wünschen wir uns
5. Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich der Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
6. Kommunikationsstärke und Teamgeist
7. Erfahrung mit Software-Entwicklung, z.B. in einer der folgenden Programmiersprachen: Java, Angular, Python, Go etc.
8. Erfahrung in der Umsetzung von Continuous-Integration- und Continuous-Delivery-Prozessen sind wünschenswert
9. Erfahrung im Umgang mit modernen Deployment- und Orchestrierungs-Lösungen wünschenswert, z.B. mit Kubernetes, Helm, Puppet, Ansible, TeamCity, Artifactory, etc.
Das bieten wir Ihnen
10. eine familienfreundliche Unternehmenskultur
11. 30 Tage Urlaubsanspruch
12. gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Kombination von Arbeit vor Ort und Homeoffice
13. überdurchschnittliche Sozialleistungen: vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
14. übertarifliche Weihnachts- und Urlaubszuwendung
15. einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Anstellung
16. eine umfassende Einarbeitung sowie Onboarding-Veranstaltungen für den idealen Einstieg ins Unternehmen
17. Unterstützung bei der Entfaltung Ihres Potenzials durch individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademie
18. vielfältige Karrieremöglichkeiten
19. Mitarbeiterparkplätze
20. zahlreiche Angebote rund um das Thema Sport und Gesundheit
21. attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte (wie z.B. JobRad)