* Management unseres gewerblichen Real Estate Portfolios und Ansprechpartner*in für interne und externe Kunden und Dienstleister
* Vermietungs- und Vertragsmanagement: von der Verhandlung bis zum Abschluss von Mietverträgen und Nachträgen
* Koordination und Steuerung interner und externer Experten in Vermietungsprozessen und Projekten (Juristen, Berater, Makler, etc.)
* Identifizierung von Einsparungspotentialen und Möglichkeiten zur Effizienzsteigerung
* Steuerung der Real Estate-Prozesse und Unterstützung der SPIE GSA-Geschäftseinheiten bei immobilienspezifischen Themen
* Pflege unserer Datenbank im Hinblick auf mietvertraglich gebundene Flächen
* Erstellung und Weiterentwicklung von professionellen Standards (z.B. Handbücher, Richtlinien, Genehmigungsprozesse, Green Lease, Reporting)
* Proaktives vorantreiben digitaler sowie fachlicher Innovationen, um den Wert des verwalteten Portfolios zu steigern und interne Prozesse zu optimieren
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft / Business Administration oder vergleichbare Ausbildung
* Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Immobilienumfeld, idealerweise im Bereich Corporate Real Estate Management oder der gewerblichen Immobilienverwaltung
* Sehr gute Kenntnisse im gewerblichen Mietrecht
* Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke, inkl. sehr guter Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Spaß an Real Estate-Themen und ESG und sowie der Arbeit in einem dynamischen, internationalen Arbeitsumfeld
* Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (einschließlich Teams, Sharepoint, gerne PowerBI), einer Real Estate-Management Software (z.B. Planon) sowie einem ERP-System (z.B. SAP) wünschenswert
* Attraktives Gehalt: + anteiliges 13. Monatseinkommen + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
* Gute Leute kennen gute Leute: Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit bis zu 2.550 € Prämie bei erfolgreicher Besetzung
* Chance, etwas zu bewirken: an einer klimafreundlichen Zukunft mitgestalten Arbeiten im EUREF-Campus Düsseldorf: ein internationales Schaufenster der Energiewende
* Flexible Arbeitszeitmodelle: zwischen 7–22 Uhr, mobiles Arbeiten (ca. 50 % remote)
* Viele Urlaubstage: 30 Tage + Weihnachten/Silvester + 2 Tage optional durch Entgeltumwandlung
* Perspektiven + SPIE Akademie: vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
* Sonstiges: Zugang zu Corporate Benefits und Dienstrad-Leasing möglich
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