Wer wir sind?
Wir bieten eine Menge – aber vor allem ein spannendes Beratungsumfeld rund um das Thema Transformation. Beratungsprojekte in den verschiedensten Größen und Ausprägungen – von der Agilen Transformation über Reorganisationen bis hin zu Post Merger Integrations. Dabei geht es immer darum, mit unserem Kunden die (Arbeits-) Welt von Morgen vorzudenken, um den Herausforderungen mit zukunftsfähigen Systemen und Strukturen unserer VUKA-Welt gewachsen zu sein.
Was ist die Vision und dein Beitrag?
Wir wollen die beste Transformationsberatung im deutschsprachigen Raum sein – damit uns das gelingt, wollen wir die Besten für uns begeistern und die größten Talente entwickeln – im Consulting als auch im Service & Support.
Deine Aufgaben
Was sind deine Verantwortlichkeiten?
* Du verantwortest das Employer Branding nach außen und sorgst in enger Zusammenarbeit mit unserem Marketing dafür, dass die besten Consultants und Talente auf uns aufmerksam werden und sich bei uns bewerben.
* Du bist mit dem Management-Team und vor allem Max für die strategische Personalplanung verantwortlich.
* Du bist für die Entwicklung passgenauer Strategien zur Gewinnung qualifizierter Mitarbeiter:innen verantwortlich. Direktansprachen gehören hier ebenso zu Deinem Repertoire als auch Kampagnen und andere Recruiting Strategien.
* Du gestaltest den bestehenden Recruiting Prozess neu und entwickelst diesen kontinuierlich weiter.
* Du managst den Recruiting Prozess vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterschrift und stellst dabei eine hervorragende Candidate Experience sicher und baust langfristige Kandidatenbeziehungen auf.
* Du gewinnst die besten Transformationsberater Deutschlands und die, die es werden wollen für K&P.
* Du baust ein zielgerichtetes Recruiting-Dashboard mit passenden KPIs auf und leitest eigenständig Maßnahmen daraus ab.
* Kurz: du hebst uns im Bereich Recruiting auf das nächste Level.
Dein Profil
Was solltest du mitbringen?
* Mind. 3 Jahre Recruiting-Erfahrung
* PS im Kopf und die Lust wirklich etwas zu bewegen
* Ausstrahlung und das aufrichtige Interesse an Menschen
* Exzellente Menschenkenntnis
* Die Fähigkeit zur systematischen Mustererkennung und diagnostische Kompetenz
* Exzellente konzeptionelle Fähigkeiten
* Ein hohes Maß an Eigenständigkeit
* Idealerweise Beratungshintergrund
Warum wir?
Was bieten wir Dir?
* Eine überragendes Team mit besonderen Menschen, die alle einen Unterschied machen
* Viel Freiheit & Gestaltungsspielraum – als Experte (m/w/d) kannst du den Bereich aktiv mitgestalten
* Frei wählbarer Arbeitsort – die Stelle ist zu 100% remote mit der Möglichkeit regelmäßig face-to-face Meetings zu haben
* Flexible Arbeitszeit – ob Frühaufsteher oder Nachteule, du gestaltest deinen Arbeitstag eigenverantwortlich
* Vertrauensurlaubszeit & Weiterbildungstage on top – Urlaubsanträge gibt es bei uns nicht und deine Entwicklung fördern wir aktiv
* State-of-the art Equipment – ob Windows oder Mac, bei uns erhältst du Hardware, mit dem das Arbeiten Spaß macht und die du auch privat nutzen darfst. Das gilt insbesondere auch für das bereitgestellte Smartphone
* Möglichkeit zum Jobrad-Leasing & Bereitstellung einer Bahncard
* Exzellente Team-Events
* Möglichkeit für Sabbaticals und Lebensphasen-Auszeit. Was sich dahinter verbirgt verraten wir dir gerne im Gespräch
recruiting@krauspartner.de
#J-18808-Ljbffr