Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 590 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten. Dies bietet bereits den Rahmen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch den kollegialen Umgang untereinander bestätigt wird. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei der Abteilung 6 „Bauen und Umwelt“ im Umweltreferat eine unbefristete Vollzeitstelle für Verwaltungsfachangestellte oder Beamte im 2. EA (mittlerer Dienst) als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich der unteren Wasserbehörde zu besetzen. Entgelt / Besoldung: EG 9a TVöD VKA bzw. AUFGABEN • Erteilung wasserrechtlicher Erlaubnisse und Genehmigungen • Bearbeitung erlaubnisfreier Gewässerbenutzungen (Maßnahmenanzeigen, Überprüfungen, Beratung) • Erlass wasserbehördlicher Anordnungen im Rahmen der Gewässeraufsicht • Beratung von Bürgern und Erteilung allgemeiner Auskünfte zu wasserrechtlichen und bodenschutzrechtlichen Anfragen • Teilnahme an der vergüteten Rufbereitschaft der unteren Wasserbehörde im Rahmen von Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen VORAUSSETZUNGEN • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten oder zum Verwaltungsfachangestellten bzw. erste Angestelltenprüfung • Beamter / Beamtin (m/w/d) mit der Befähigung für das zweite Einstiegsamt, ehemals mittlerer Dienst in der allgemeinen Verwaltung • Wir richten uns ausdrücklich auch an: Bewerber*innen, die ihren Vorbereitungsdienst zum 2. Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW zur dienstlichen Mitbenutzung gegen Kostenerstattung einzusetzen. • ERWARTUNGEN • Die Bereitschaft zum Besuch fachspezifischer Fortbildungen. • Die Bereitschaft und Fähigkeit zur Abstimmung im Team und mit Fachbehörden • Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Team- und Kommunikationsfähigkeit • Belastbarkeit und Flexibilität • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten • PC-Kenntnisse sowie gute Kenntnisse und Fähigkeiten im Umgang mit den gängigen Softwareprogrammen (insbesondere Word, Excel, GIS) UNSER ANGEBOT • flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) • Bezahlung nach TVöD bzw. LBesG • Vermögenswirksame Leistungen • zusätzlich finanzierte Altersvorsorge • viele Teilzeitmodelle • zwei Beförderungstermine für Beamte pro Jahr • kostenfreie Parkplätze • gute Anbindung an den ÖPNV (Bus & Bahn) • Telearbeit • Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien • krisensicherer Arbeitsplatz • Gesundheitskurse für Mitarbeiter*innen Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich in Vollzeit zu besetzen. Im Wege des Job-Sharings besteht auch die Möglichkeit, die Stelle durch Teilzeitkräfte zu besetzen. Hierbei ist jedoch zu beachten, dass der Arbeitsplatz ganztägig durch eine Teilzeitkraft besetzt sein muss und alle Tätigkeiten in enger Kooperation zu erledigen sind, was ein hohes Maß an Verantwortung und Einsatzbereitschaft erfordert. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird nach dem Prinzip der Bestenauslese geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Dienstpostens, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Wenn Sie die Kreisverwaltung Rhein-Lahn durch Ihre Mitarbeit unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 27.Für Fragen steht Ihnen Frau Cordula Weitzel unter der Telefonnummer: 02603/972-264 gerne zur Verfügung. Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises Insel Silberau 1, 56130 Bad Ems Telefon: 02603/972 -261 / -166 / -164 Online-Bewerbung