Du hast Lust auf eine spannende Führungsaufgabe im Industriekundengeschäft? Das erwartet dich Als Abteilungsleiter:In übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung des zentralen Teams der Sparte Technische Versicherungen Du treibst die Weiterentwicklung von übergreifenden Sparten- und Produktthemen in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern voran und begleitest die fachliche und organisatorische Weiterentwicklung der Sparte Du arbeitest eng mit den dezentralen Teams der Technischen Versicherungen an unterschiedlichen Standorten zusammen Du übernimmst Verantwortung im Rahmen von Underwriting-Entscheidungen Dir obliegt dabei die Konzeption und Umsetzung von Zeichnungsrichtlinien sowie die Delegation und Kontrolle von Zeichnungsvollmachten Ein übergreifendes Portfoliomanagement der Sparte Technische Versicherungen gehört ebenfalls zu Deinem Verantwortungsbereich Du bist im Lead für das aktive Vorantreiben von spartenübergreifenden Projekten Weiterhin steht auf deiner Agenda die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen der AXA-Gruppe Das bringst du mit Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Versicherungswesen oder einem vergleichbaren Studiengang und/oder eine Ausbildung zum Versicherungskaufmann Du verfügst über ein fundiertes Wissen und mehrjährige Berufserfahrung im Underwriting von Risiken der Technischen Versicherungen bei einem Industrieversicherer, Makler oder Assekuradeur im Bereich Produktmanagement/Spartensteuerung Idealerweise bringst Du Führungserfahrung oder Erfahrung in der Übernahme von Verantwortung in vergleichbaren Rollen (z.B. Projektleiter oder Product Owner) mit Du besitzt eine hohe Kundenorientierung und setzt strategische Vorgehensweisen bei der Weiterentwicklung geschäftspolitischer Initiativen ein Du begeisterst dich für Transformationsthemen und bist offen gegenüber der Umsetzung von agilen Arbeitstechniken sowie einer flexiblen, modernen Arbeitswelt Du besitzt eine hohe Kompetenz im Stakeholdermanagement Du stellst proaktiv die richtigen Fragen, um die besten Lösungen für alle Beteiligten zu finden – dein Verhandlungsgeschick und deine sympathische Durchsetzungsstärke zeichnen dich dabei aus Sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Das bieten wir dir F lexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe Wohlbefinden: Betriebsrestaurant, moderner Campus, ergonomische Arbeitsplätze, hauseigenes Café mit Bäckerei und Massagestudio auf dem Campus Bewegung: Bezuschusstes Fitnessangebote, Betriebssportverein und betriebliches Gesundheitsmanagement Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit AXA-Aktionär zu werden sowie vergünstigte Mitarbeiter-Tarife für Versicherungen Finanzielle Vorteile: Erfolgsbeteiligung und Rabatt auf zahlreiche bekannte Brands und Technik Mobilität: Job-Rad, Zuschuss zum Jobticket, ausreichend Parkplätze und direkte ÖPNV-Anbindung Team: Meet-Ups, Teamevents wie unsere eigene Karnevalsparty, Afterworks oder der AXA Fußball -Cup Entwicklung: Entwicklungsprogramme, E-Learning, Coaching sowie Weiterbildungen Familie: Eigener Kindergarten am Campus in Köln, Parent Policy, die weit über den Standard hinaus geht sowie Eltern-Kind-Büros Bock auf Neues? Bock auf AXA Najma Chowdhury freut sich auf deine Bewerbung. Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter recruitingaxa.de. Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig Über AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und „monoton“ ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.