Leiter Strategisches Projektmanagement (m/w/d)
über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Region Stuttgart 09.12.2024
Bereichsübergreifendes Schnittstellenmanagement für nachhaltiges Unternehmenswachstum
Unser Mandant ist eine erfolgreiche mittelständische Unternehmensgruppe, die in der Herstellung vonPräzisionsinstrumenten im Bereich der Messtechnik weltweit führend ist. Das Unternehmen verfügt über ein breitesProduktportfolio und ist als Marktführer in zahlreichen Ländern weltweit vertreten. Kunden aus unterschiedlichstenBranchen schätzen die Bandreite an komplexen und innovativen Produkten. Durch die Weiterentwicklunghochtechnologischer und qualitativer Lösungen investiert das Unternehmen stark in die Zukunft.
* Aufbau und Etablierung eines strategischenProjektmanagements auf Unternehmensebene fürProduktentwicklungs- und -einführungsprojekte
* Leitung, Koordination und Steuerung der Projekte inenger Zusammenarbeit mit den Produktmanagern,den technischen Projektleitern aus den BereichenR&D sowie mit den Bereichen Operations, Sales undService, Controlling und Qualitätsmanagement
* Aufbau sowie fachliche und disziplinarische Führungeines Teams mit direkter Berichtslinie an den CEO
* Förderung der Zusammenarbeit und Transparenz ininterdisziplinären Projektteams
* Identifikation und Minimierung von Projektrisiken
* Sicherstellung einer zuverlässigen, übergreifendenTermin- und Kapazitätsplanung sowie einesaussagekräftigen Reportings
* Weiterentwicklung von Projektmanagementmethodenund Etablierung von Stan
* Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hoheDurchsetzungsfähigkeit und Lösungsorientierungsowie starke Schnittstellenkoordination, Gestalter
* Mehrjährige Berufserfahrung imMultiprojektmanagement und als Projektleiter (m/w/d)von Produktentwicklungsprojekten
* Berufserfahrung im mittelständischen Umfeld einesIndustrieunternehmens mit Klein- bisMittelserienprodukten, idealerweise im Apparate- undGerätebau
* Erste Erfahrung in der Führung von interdisziplinärenTeams wäre wünschenswert
* Weiterbildung im Bereich Projektmanagement ist vonVorteil, z.B. IPMA
* Nachweisbare und relevante Erfahrung im Change-Management und der Transformation
* Erfahrung mit Post Merger Integration ist von Vorteil
* Verhandlungssichere Deutsch- und guteEnglischkenntnisse in Wort und Schrift
* Zukunftsorientierter Arbeitsplatz
* Moderne Firmenkultur mit kurzenEntscheidungswegen und flachen Hierarchien
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