Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!
Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel.
Im Bereich Pfennigparade Business. Inklusiv. bietet unser Inklusionsunternehmen Pfennigparade SIGMETA GmbH mit seinen gemischten Teams umfangreiche Dienstleistungen für Unternehmen an.
Wenn Sie den P-Faktor haben, suchen wir Sie als Mitarbeiter HR mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit für unsere interne Verwaltung.
Unser Angebot:
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* 30 Tage Urlaub
* Umfangreiche Zusatzleistungen wie z.B. günstiges Job-Ticket, Kindertagesstättenzuschuss oder Zusatzkrankenversicherungszuschuss
* Home-Office möglich
* Corporate Benefits – Rabattsystem für Konsumgüter, Veranstaltungen und Reisen
* Eine leistungsgerechte Bezahlung
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
* Eine sinngebende und herausfordernde Tätigkeit
* Familienfreundliche Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto
Ihre Aufgaben:
* Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für alle entgeltrelevanten und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
* Unterstützung bei Personalplanung, personellen Maßnahmen sowie Vergütungs- und Versorgungsfragen
* Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit allen verbundenen Tätigkeiten
* Umsetzung aller personaladministrativen Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt
* Melde- und Bescheinigungswesen inklusive Verhandlung mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
* Eigenständige Durchführung von Statistiken, Auswertungen und Dokumentationen im Bereich Personal
* Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Betriebsräten
* Mitarbeit an zukunftsweisenden Digitalisierungsprojekten in der Personalarbeit
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personalwesen
* Mindestens dreijährige Berufserfahrung in eigenverantwortlicher Personalarbeit, insbesondere der Entgeltabrechnung
* IT-affin und idealerweise Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten
* Versierte Anwendung komplexer Personalsoftware, ideal SD Worx
* Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel
* Eigeninitiative verbunden mit kommunikativen und organisatorischen Fähigkeiten
* Vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem inklusiven Umfeld
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