Ein engagiertes Team vor Ort
einefrühzeitige und langfristige Dienst- und Urlaubsplanung sowieZulagen bei entsprechenden Diensten
Unterstützung beider Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Benefits wie dasJobRad, Jobticket, Kinderbetreuungszuschuss uvm.
eineattraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien desDiakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD) undzusätzlich eine Jahressonderzahlung sowie einearbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) in Höhevon 5,75 % des monatlichen Bruttoentgeltes
einnachhaltig und umweltbewusst orientiertes Unternehmen
Sie übernehmen 6-8 Wochenenddienste im Jahr mitentsprechenden Zulagen
Sie gestalten unserendiakonischen Auftrag mit
Sie verfügen über eineabgeschlossene Ausbildung im Bereich Heilerziehungspflege oderPflege bzw. über ein Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik