Ihre Aufgaben:
* Du gewinnst durch Recruiting die passenden Kandidaten für uns
* Du beratest unsere Mitarbeiter:innen sowie Führungskräfte serviceorientiert und kompetent in allen personal- und führungsbezogenen Fragestellungen
* Du kümmerst dich um personelle Einzelmaßnahmen
* Zusammenarbeit mit Interessentenvertretungen
* Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden und der Leitungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
* Du bist verantwortlich für den Prozess der Bedarfsermittlung bis hin zum Onboarding neuer Kollegen
Ihre Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation
* Ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office
* Freundliches und authentisches Auftreten
* Kommunikationsfähigkeit
* Sehr gutes Verständnis von Arbeits- und Tarifrecht
Ihre Vorteile:
* Angenehmes Arbeitsklima
* Gute Verkehrsanbindung
* Hohes Maß an Eigenverantwortung
* Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
* Gesundheits- und Fitnessangebote