Alle wollen das Klima schützen. Wir machen es wirklich. Seit 1976 arbeiten wir als TGA Planungsbüro bei unseren Projekten daran, den Energieverbrauch bei gewerblichen Bauten durch maßgeschneiderte Lösungen zu optimieren. Und das in allen Gewerken und allen Leistungsphasen der HOAI.
Aufgaben
* Du planst und projektierst dein Gewerk entlang der HOAI Leistungsphasen 1-9
* Du erarbeitest Lösungen in der Planung nachhaltiger gebäudetechnischer Anlagen
* Du tauschst dich aus und diskutierst mit deinen Kolleg*innen der anderen Fachrichtungen
* Du entscheidest, wo du dein Können am besten einsetzen kannst:
* In der Planung: Dort entwickelst du innovative klimaschonende Konzepte für unterschiedliche Gebäudetypen
* In der Projektabwicklung: Dort koordinierst du Auftraggeber, Firmen und andere Fachplaner und behältst Termine und Kosten im Blick
Qualifikation
* Abschluss im Bereich der Versorgungstechnik oder verwandter Fachrichtungen
* Interesse an Projekten im Bereich Energieeffizienz und nachhaltiger Anlagenplanung
* Nach Möglichkeit Erfahrungen in der Planung oder Projektleitung im Bereich HKLS -muss aber nicht sein
* Du brainstormst gerne mit Kolleg*innen, bringst gerne neue Ideen ein und hast keine Scheu, um Rat zu fragen
Benefits
* Eine Arbeit mit Sinn: Mit deiner Arbeit trägst du zur Energieeffizienz und damit zum Klimaschutz bei.
* Eine Arbeit mit Anspruch: Jeden Tag die gleichen Aufgaben -das passiert bei uns nicht. Jedes unserer TGA-Projekte im Bereich Industrie, Handel und Gewerbe ist anders. Jedes stellt uns vor neue Herausforderungen.
* Eine gründliche Einarbeitung: Wir werfen dich nicht ins kalte Wasser. Wir zeigen dir erst alles, was du brauchst, bis du selber „schwimmen“ kannst.
* Ein Team, das dich mitreißen wird: Deine Kollegen machen das, was sie tun, mit Begeisterung. Aufgaben nach Schema F abzuarbeiten, ist nicht ihr Ding.
* Eine flache Hierarchie: Alles mit dem Vorgesetzten absprechen müssen -da bleibt zu wenig Raum für Kreativität. Wir vertrauen auf deine Fähigkeiten.
* Eine offene Unternehmenskultur: Wir freuen uns immer über neue Impulse. Dazu gehört auch, dass bei uns Kolleg*innen unterschiedlicher Herkunft arbeiten.
* Eine gute Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Freizeitkonto und Home-Office-Möglichkeiten sind für uns nichts Neues. Darauf setzen wir seit Jahren
* Eine Menge Benefits, die für uns selbstverständlich sind, wie z.B. ein klimatisiertes Büro und moderne Arbeitsmittel, umfangreiche Weiterbildung, freie Getränke, Bahncard, Jobbike, Fitnessstudio etc.