Together towards performance REEL GmbH ist einer der weltweit führenden und richtungweisenden Partner für Aluminiumhütten, Kernkraftwerke und diverse andere Industriebereiche. Wir bieten unseren Kunden prozessorientierte Lösungen und maßgeschneiderte Systeme im Bereich Sonderkranbau, Manipulatoren und Handhabungseinrichtungen aus einer Hand. Eingebunden in die französische REEL INTERNATIONAL-Gruppe und einen weltweiten Unternehmens- und Fertigungsverbund mit jahrzehntelanger Erfahrung, sind wir ein international geprägtes Unternehmen mit starker Exportorientierung. Unsere Ziele: Qualität, Kundennähe, Innovation und soziale Verantwortung. Unsere Hamburger Tochtergesellschaft deckt neben dem Schwerpunkt Aeronautic Projects und Services auch die Bereiche Aluminium, Carbon und andere Industriebereiche ab. Aufgaben In dieser Position sind Sie verantwortlich für: die effiziente Bearbeitung von Arbeitsaufträgen im ERP-System die Anforderung, Beschaffung und Nachverfolgung von Materialien das Erstellen von Bestellungen sowie die Erfassung von Wareneingängen im ERP-System sowie Wareneingangskontrolle die technische Abstimmung mit Lieferanten in Zusammenarbeit mit unseren operativen Kollegen aus dem Instandhaltungsbereich die Koordination externer Dienstleister vor der Umsetzung von Arbeitspaketen allgemeine administrative Tätigkeiten im Büro Profil Anforderungen: Kaufmännische oder Technische Ausbildung in einem produzierendem Unternehmen Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise mit SAP/R3 (PM Modul) Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Flexibilität und Offenheit in der Übernahme von Tätigkeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und interkultureller Teamgeist • Spaß an der Arbeit im technischen Umfeld Sehr gute Deutsch Sprachkenntnisse Gute Englisch Sprachkenntnisse wünschenswert Wir bieten Ein herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem innovativen, Unternehmen, interessante Entwicklungsmöglichkeiten und bedarfsorientierte Weiterbildung. Jährliche Überprüfung der persönlichen Leistung 38.5hWoche mit flexiblen Arbeitszeiten und Regelung zu mobilen Arbeiten (max 60T./J.) Urlaubsgeld Jobrad Geförderte Weiterbildungen Strukturierte Einarbeitung mit Paten-System Betriebliche Altersvorsorge mit der Metallrente / Allianz & Gesundheitsmanagement Mitarbeiterrabatte mit Corporate Benefits Nachhaltigkeit Betriebsfeiern Kostenlose Wasserspender