Ihre Aufgaben:
1. Analyse betriebswirtschaftlicher Anforderungen im SAP Umfeld sowie anderen verbundenen Systemen
2. Definition, Festlegung und Abstimmung mit den Business Process Ownern (BPO) bei der Konzepterstellung und Realisierung effektiver Lösungen im Bereich Quality Management SAP QM
3. Professionelle Beratung und konzeptionelles Customizing im Funktionsbereich SAP QM
4. Durchführung der nationalen und internationalen Projekte zur Optimierung und Weiterentwicklung des SAP QM Moduls
5. Sicherstellung des produktiven Betriebes der zu verantwortenden Prozesse im SAP Modul QM weltweit
6. Kompetenter Ansprechpartner für die BPO, 2nd und 3rd Level Support sowie die Fehlerbehebung und strukturelle Analyse von wiederkehrenden Problemen
7. Eigenverantwortliche Anwendungsberatung, -unterstützung und -trainings sowie Planung und Durchführung von Workshops zur Optimierung bestehender Prozessabläufe
8. Durchführung und Dokumentation von Tests zu neuen Arbeitsabläufen und geänderten Prozessen
Unsere Anforderungen:
9. Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
10. Min. 5 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
11. Erfahrung mit internationalen Roll-Out-Projekten und Migrationen
12. Fundierte SAP- Kenntnisse im Modul SAP QM, nach Möglichkeit auch in S/4 HANA
13. ABAP Grundkenntnisse wünschenswert
14. Idealerweise auch Erfahrung in angrenzenden Modulen SAP SD, LE, MM, EWM
15. Gute betriebswirtschaftliches und praktisches Prozesswissen über die internen Geschäftsabläufe im Bereich Quality Management sowie in der Erstellung neuer Konzepte
16. Erfassung komplexer Sachverhalte mit der Fähigkeit Problemstellungen zu analysieren und Lösungen zu finden
17. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
18. Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
19. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
20. Interkulturelle Kompetenz
Was Sie bei uns erwartet:
21. Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie sowie betriebliche Sonderzahlungen
22. Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
23. Individuelle Weiterentwicklung durch unser internes Weiterbildungsprogramm
24. Professionelles Onboarding für einen erfolgreichen Einstieg
25. Ein umfassendes Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten, z.B. Fahrradleasing, Health Cashback
26. Nutzung unserer vielfältigen Mitarbeiterangebote, z.B. Vergünstigungen bei Reisen, Mode, Medien, Handy etc.
27. Diversity & Inclusion: Bei uns haben alle Menschen die gleichen Chancen und werden dabei individuell gefördert
28. Ein hoch motiviertes, wertschätzendes nationales und internationales Team, das Sie inspiriert und von dem Sie lernen können
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Grohe AG
Frau Anna Kostrzewska
Industriepark Edelburg
Hemer