Einstiegstermin 1. Juli oder 1. November 2025 – duentscheidest, wann du starten möchtest. Das erwartet dich inunserem Traineeprogramm Der Bereich Konzern-Revision erbringtunabhängige und objektive Prüfungs- und Beratungsdienstleistungen,die darauf ausgerichtet sind, Mehrwert zu schaffen undGeschäftsprozesse zu verbessern. Unser Team bietet dir spannendeund abwechslungsreiche Aufgaben im Prüfungswesen. Dabei gewinnst duumfangreiche fachliche Einblicke in die DZ BANK. Du erschließt dirunbekannte Themen aus allen Geschäftsfeldern der Bank unduntersuchst die Einhaltung von externen und internen Regularienunter Verwendung gängiger IT-Tools. Du entwickelst deinkommunikatives Geschick durch Interviewtechniken sowie dieüberzeugende und prägnante Darstellung von Sachverhalten weiter undschaffst dir von Beginn an ein umfassendes Netzwerk. Zusätzlichbist du bei brandaktuellen Themen der Bankenaufsicht, wie zumBeispiel dem EU Act „Künstliche Intelligenz“, direkt am Ball. Indeinem 12-monatigen Traineeprogramm mit einem persönlichenDurchlaufplan wirst du in verschiedenen Einheiten der Revision amStandort Frankfurt tätig sein. Du hast darüber hinaus dieMöglichkeit, in Schnittstelleneinheiten oder bei denKonzerntöchtern zu hospitieren. Das bringst du für unserTraineeprogramm mit
* Du hast ein abgeschlossenesMasterstudium in Vollzeit (2,5 oder besser), bevorzugt in denFachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Mathematik(bspw. quantitativen Methoden der Finanzbranche), Physik oderRechtswissenschaften.
* Erste Erfahrungen ausPraktika oder einer Ausbildung in der Revision, einerProjektmitarbeit oder im Umfeld von Prozessoptimierungen sindhilfreich für den Start und eine gute Basis, um während deinerwechselnden Teameinsätze Audit-Skills zuerlernen.
* Du kannst dich in Deutsch (C2) undEnglisch (mind. C1) schriftlich wie mündlich gutausdrücken.
* Du besitzt ausgeprägte digitaleKompetenzen, analytische Fähigkeiten und ein technologischesVerständnis.
* Du hast Neugierde und Spaß anprojekthafter Arbeit.
* Du vertrittst deineMeinung gegenüber Kollegen, Teammitgliedern und Vorgesetztensicher.
Das bieten wir dir in unseremTraineeprogramm ✓ Perspektive: Du startest mit einem unbefristetenVertrag und einem Gehalt von 64.000 EUR während und 69.000 EUR nachdem Traineeprogramm. ✓ Flexibilität: Wir bieten dir Gleitzeit undmobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub. ✓ Vernetzung: Dich erwartenein gezieltes Onboarding und regelmäßiges Netzwerken im Teamunserer Trainees sowie gemeinsame Trainings. ✓ Entwicklung: Duerhältst Mentorings zur eigenen Reflexion, Feedbackgespräche undTrainings zur Unterstützung deiner persönlichen, fachlichen sowiemethodischen Entwicklung. ✓ Nachhaltigkeit: Du erhältst eineBahnCard 50 bei häufiger Reisetätigkeit im Traineeprogramm (auchzur privaten Nutzung) sowie die Möglichkeit, ein „JobRad“ zunutzen. ✓ Extras: Du profitierst von vielen attraktiven Angeboten,wie z.B. einer finanziellen Umzugsunterstützung bei einemWohnortwechsel zum Programmstart und vielen mehr. Kontakt FürRückfragen steht dir Verena Beyer telefonisch unter 069/7447-90898oder gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine vollständigenBewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugniskopien(Abiturzeugnis, Bachelor- und Masterzeugnis bzw. ein aktuellerLeistungsnachweis aus dem Studium, Praktikazeugnisse etc.). Erfahremehr unter karriere.dzbank.de! Starte jetzt deine Onlinebewerbungüber den Bewerben-Button, Dauer ca. 5 - 10 Minuten.