Wer sind wir?
Ist es dir ein Anliegen, Innovationen voranzutreiben? Fühlst du dich in einer Kultur der Vielfalt, der Zusammenarbeit und des Vertrauens wohl? Dann lass uns für die Zukunft sorgen. Bei der Allianz SE kannst du dich darauf verlassen, dass du eine Stimme hast, Innovationen und Veränderungen vorantreiben und etwas bewirken kannst - für uns, für dich und für die Welt.
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Wem wirst du dich anschließen?
Das Geschäftsmodell der Allianz basiert auf exzellenten Produkten und Services sowie dem Vertrauen der Kunden in die Kompetenz und Integrität der Mitarbeiter. Die Weiterentwicklung einer positiven Unternehmens- und Compliance-Kultur ist neben dem Schutz der Reputation des Unternehmens daher unser zentrales Anliegen. Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich in einem dynamischen Team, das vielfältige und unterschiedliche Themengebiete im Bereich Compliance betreut. Deine Tätigkeitsschwerpunkte liegen in der der Identifizierung, Bewertung und Überwachung von nicht-finanziellen Risiken sowie der Durchführung anlassbezogener Reviews von Unternehmensprozessen.
Wie kannst du etwas bewirken?
* Du identifizierst und bewertest Prozesse und damit verbundene liegende Compliance-Risiken
* Du führst Monitorings und Kontroll-Testings bei Compliance-Risiken durch
* In Compliance-Projekten übernimmst du eine tragende Rolle als Fachexperte in der Planung und Umsetzung der Projekte, z.B. im Bereich Non-Financial Risk Management (NFRM)
* Du übernimmst Compliance-Reviews und überwachst die Follow-Up-Maßnahmen
* Zur Identifizierung von Risikotrends und -mustern analysierst du Daten
* Anwendung und Weiterentwicklung von Datenanalyse- und Auswertungsprogrammen zur Unterstützung des Risikomanagements
* Du kommunizierst in übergreifenden Gremien und Foren zur Förderung der Risikokultur in der Organisation
* Du übernimmst die Betreuung von IT-Compliance-Themen [DORA] und treibst diese voran
* Du übernimmst die Umsetzung und Anwendung von KI in Prozessen und Tools
Was zeichnet dich aus?
* Du hast einen Master, Bachelor oder Staatsexamen mit Schwerpunkt BWL, Jura oder Vergleichbarem
* Erste Berufserfahrung hast du bereits in den Bereichen Compliance, Risikomanagement, Reviews/Audits gesammelt, idealerweise in der Versicherungswirtschaft, in einem Beratungsunternehmen oder einer entsprechenden Unternehmensfunktion
* Arbeiten in Projekten ist dir bekannt und liegt dir
* Du hast ein analytisches Verständnis
* Du interessierst dich für wirtschaftliche und unternehmensbezogene Zusammenhänge
* Deine Arbeitsweise ist gründlich, praxisorientiert und effiziente
* Du übernimmst eigenverantwortliche Themen und treibst diese voran
* Du arbeitest gerne im Team und möchtest Prozesse vereinfachen
* Du bist bereit dich in neue, unbekannte Themen, Zusammenhänge und Regelungsbereiche einzuarbeiten und kannst diese adressatengerecht umsetzen und kommunizieren
* MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, sind dir bekannt
* Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse
Haben wir, was du brauchst?
* Flexible Arbeitsregelungen
* Individuelle und hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten/-pläne
* Familienfreundliches Arbeitsumfeld
* Angebote für Gesundheit und Wohlbefinden
* Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung
* Multinationale, vielfältige und integrative Gemeinschaft
* Es besteht die Gelegenheit, unsere Nachhaltigkeitsinitiativen mitzugestalten
Und es gibt noch viel mehr! Erfahre hier mehr: Allianz SE Benefits
Weitere Informationen zu unserem Einstellungsprozess: Allianz Careers
Wenn Sie Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, unseren Senior Recruiter zu kontaktieren: Frau Isabelle Ebel: +49 89 3800 17456
Wir unterstützen ukrainische und russische arbeitssuchende Flüchtlinge bei der Suche nach einem neuen Arbeitsplatz - Ihre Bewerbungen sind willkommen!
64088 | Recht & Compliance | Berufserfahren | [[custPositionClusterCSB]] | Allianz SE | Vollzeit | Dauerhaft
Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten.
Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen Sie, Ihr ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo Sie herkommen, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woran Sie glauben. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Schön, Sie an Bord zu haben. Let's care for tomorrow.
Hinweis: Diversity of Minds ist ein wesentlicher Bestandteil der Unternehmenskultur der Allianz. Ein Mittel, um vielfältige Teams zu erreichen, ist ein regelmäßiger Wechsel von Allianz Executive Mitarbeitern über Funktionen, Allianz Einheiten und Regionen hinweg. Daher erwartet das Unternehmen von seinen Mitarbeitern eine allgemeine Offenheit und eine hohe Motivation, regelmäßig Positionen zu wechseln und Erfahrungen innerhalb der Allianz Gruppe zu sammeln.