Hier Wächst Du Über Dich Hinaus
// Planung, Durchführung und Steuerung von internationalen finanz- und kapitalmarktorientierten Veranstaltungen und Terminen (Hauptversammlungen, Capital Markets Day, Roadshows, Konferenzen, Veranstaltungen für Privatanleger:innen)
// Konzeptionierung der digitalen IR-Kommunikationsstrategie, darunter u.a. Webseite, LinkedIn, Videoformate
// Internationale Kommunikation mit Analysten und Investoren
// Sicherstellen von Pflichten und Auflagen aus gesetzlichen Anforderungen aufgrund unserer Börsennotierung
Dein Fundament
// Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem oder finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt (BWL, VWL, Wirtschaftswissenschaften, Accounting oder vergleichbare)
// Einschlägige Berufserfahrung in der Investor Relations und/oder im Projektmanagement
// Fach- und Praxiskenntnisse in der Bilanzanalyse und Unternehmensbewertung
// Digitale Kompetenzen darunter u.a. Excel, PowerPoint, Word, Social Media
// Starke Ausdrucksweise in Wort und Schrift (Deutsch und Englisch)
// Analytische und strukturierte Arbeitsweise
Dein Wachstumsbeschleuniger: Das grenke House of Benefits
Benefits
Unser Erfolg hat viele Gesichter – genauso wie die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden. Deshalb baut unser Benefits-Konzept auf der soliden Basis unseres transparenten und nachvollziehbaren Gehaltsmodells seine vier Säulen auf, die Deinem persönlichen Bedarf auf individuelle Weise gerecht werden:
1. Flexibility: Hybride Arbeitsweise (wahlweise mind. 1 Tag remote pro Woche möglich), Sonderurlaubstage für viele Anlässe (Umzug, Hochzeit, etc.)
2. Family: Kinderbetreuungs- und Pflegezuschuss, temporäre Arbeitszeitreduktion bei vollem Gehalt in herausfordernden Lebenssituationen
3. Health: Zuschuss für Präventionskurse über unsere Gesundheitsplattform, ausgebildete Ersthelfer für mentale Gesundheit
4. Development: interne und externe Schulungsangebote, Lernen on demand via LinkedIn Learning
Darüber hinaus erweitern zusätzliche Angebote, z.B. Bike Leasing, Rabatte bei vielen Marken & Shops und ein Essenszuschuss den Rahmen für noch mehr Individualität.
Besonders freuen wir uns auf Bewerbungen von Kandidat:innen, die zur Vielfalt der grenke beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.
Bei Fragen steht Dir Kerstin Walz gerne zur Verfügung // jobs@grenke.de
In Bezug auf Deine Bewerbung ist die grenke AG verpflichtet, bei der Verarbeitung Deiner personenbezogenen Daten Artikel 88 der DSGVO in Verbindung mit
* 26 Bundesdatenschutzgesetz und die geltenden Vorschriften über die Aufbewahrungsfrist Deiner personenbezogenen Daten zu beachten.
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