Was Sie bei uns tun
* Forschungsarbeit in der Circular Economy moderner Antriebssysteme (Batterie-, Brennstoffzellenantrieb)
* Entwicklung von Montage- und Demontagestrategien für Baugruppen und Komponenten moderner Antriebssysteme (Batterie-, Brennstoffzellenantrieb)
* Definition von Anforderungen, Auslegung Konstruktion und Herstellung von Versuchsträgern
* Entwicklung weiterer Komponenten für vorhandene Anlagentechnik sowie deren Integration und Validierung
* Definition und Durchführung von Tests und Versuchen (manuell/automatisch)
* Aufnahme und Auswertung von Versuchsergebnisse und Ableiten von Handlungsempfehlungen
* Dokumentation der Forschungsergebnisse in Zwischen- und Abschlussberichten sowie Präsentation in Fachaufsätzen, bei Projekttreffen und auf Fachkonferenzen
* Akquise, Leitung und Bearbeitung von öffentlich geförderten FuE-Projekten der Industrie
* Engagierte Weiterentwicklung des Forschungsfelds und fachlicher Austausch mit weiteren Forschungsgruppen
Was Sie mitbringen
* Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom) in Maschinenbau/Werkstofftechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer verwandten Studienrichtung
* Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche Brennstoffzellensysteme, Automatisierungstechnik, Programmierung oder Konstruktion
* Bestenfalls Erfahrung mit SPS oder Python
* Idealerweise erste Erfahrung im wissenschaftlichen Projektgeschäft
* Offene und neugierige Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe und eigenständiger Arbeitsweise sowie analytischen Fähigkeiten
* Kommunikationsstärke sowie Freude an interdisziplinärer Teamarbeit und kreativen Lösungen
* Sehr gutes Deutsch- und gutes Englisch in Wort und Schrift
* Bereitschaft zu eintägigen und gelegentlich mehrtägigen Dienstreisen
Was Sie erwarten können
* Möglichkeit zum Austausch mit Fachkolleg*innen innerhalb des Instituts und der Fraunhofer-Gesellschaft
* Freiraum und Verantwortung
* Möglichkeit zur Promotion (-" » Promotion mit Fraunhofer « " an einer Universität)
* Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und eine individuell zugeschnittene Personalentwicklung (z.B. interne und externe Bildungsmaßnahmen, Maßnahmen zur Förderung von Frauen in der Forschung, potenziellen Führungskräften oder besonders motivierten Mitarbeitenden)
* Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und die Möglichkeit zu gelegentlichem mobilem Arbeiten
* Betriebliche Altersvorsorge
* T ariflicher Urlaubsanspruch
* Fringe Benefits in Form von Rabatten über Corporate Benefits
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.