Hidden Champion im internationalen Projektgeschäft
Unser Mandant
Unser Mandant ist ein erfolgreich etabliertes, familiengeführtes Industrieunternehmen im gehobenen Mittelstand. Seit mehreren Jahrzehnten steht das Unternehmen für höchste Qualität und maßgeschneiderte Lösungen im internationalen Projektgeschäft. Mit rund 150 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Europa agiert das Unternehmen bankenunabhängig und verfolgt eine nachhaltige, zukunftsorientierte Wachstumsstrategie. Im Zuge einer geregelten Altersnachfolge suchen wir eine unternehmerisch denkende, visionäre Führungspersönlichkeit, die mit strategischem Weitblick und ausgeprägter Vertriebsaffinität die Zukunft des Unternehmens aktiv gestaltet.
Die Aufgabe:
Strategische und operative Führung des Unternehmens mit voller Ergebnisverantwortung
Optimierung der Markt-, Produkt- und Vertriebsstrategie
Kaufmännische Steuerung sämtlicher Unternehmensprozesse mit Blick auf Effizienz und Profitabilität
Sicherstellung der Kundenzufriedenheit durch individuelle Projektlösungen auf höchstem Qualitätsniveau
Wertschätzende Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in einem teamorientierten und empathischen Umfeld
Optimierung interner Abläufe und Förderung einer Innovationskultur zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit
Repräsentation des Unternehmens nach außen sowie Pflege und Ausbau strategischer Partnerschaften
Analyse der Markt- und Branchentrends sowie Identifikation neuer Geschäftsoptionen
Das Profil
Mehrjährige Erfahrung in einer Geschäftsführungs-, Vertriebs- oder leitenden Managementfunktion, idealerweise in einem projektbasierten Geschäftsumfeld
Fachliche Expertise in der kaufmännischen Steuerung eines Unternehmens mit Blick auf betriebswirtschaftliche Kennzahlen, Controlling, Finanzplanung und Investitionssteuerung
Nachweisbare Erfolge im Vertrieb oder im Business Development, idealerweise mit Erfahrung im internationalen Projektgeschäft
Hohe technische Affinität
Ausgeprägte Führungsqualitäten; gekoppelt an einen Führungsstil, der auf Empathie und Wertschätzung basiert
Starke kommunikative und analytische Fähigkeiten, um interne sowie externe Stakeholder zu steuern
Hohes Maß an Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und strategischer Weitsicht
Stark ausgeprägter Gestaltungs- und Erfolgswille
Verhandlungssicherheit und Souveränität im Umgang mit Kunden sowie externen Geschäftspartnern
Sehr gute Englischkenntnisse
Ihre Perspektive
* Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Führungsrolle mit weitreichendem Gestaltungsspielraum
* Ein wirtschaftlich sehr solides, nachhaltig geführtes Unternehmen mit hoher Werteorientierung
* Die Möglichkeit, langfristige strategische Impulse zu setzen und das Unternehmen aktiv weiterzuentwickeln
Interesse?
Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 13250-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder alternativ per E-Mail an:
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