Als Spezialist für Reha-Produkte bietet die DIETZGROUP qualitative, hochfunktionale und ergonomische Versorgungenfür die Rehabilitation und Pflege und ermöglicht damit Menschen mitHandicap, ihren 24/7-Alltag zu gestalten. Aufgrund eines tiefenMarkt- und Versorgungsverständnisses könnenIndividualversorgungen auch in den Bereichen Elektromobilität,Aktiv-Rollstuhl-Versorgung und XXL-Versorgung, bedarfsgerechtumgesetzt werden.
Das Portfolio umfasst manuelleund elektrische Rollstühle, Rollatoren und andere Gehhilfen sowieProdukte für Bad & WC. Alle Hilfsmittel zeichnen sich durchhöchste Funktionalität und Anpassbarkeit aus. Um dieVersorgungsziele zusammen mit ihren Geschäftspartnern zuerreichen, setzt die DIETZ GROUP auf die Anwendung von weltweitenStandards. Hauptsitz der europaweit aktiven Unternehmensgruppeist Karlsbad in Baden-Württemberg, die Produktentwicklung sitzt am2008 gegründeten Standort Hamburg.
Seit 2017erweitert die Tochtergesellschaft DIETZ Power imniederländischen Helmond die DIETZ GROUP. Das Unternehmen istspezialisiert auf die Konstruktion und Produktion individuellmaßangepasster Elektro-Rollstühle in Modulbauweise sowieSonderbauten.
Geschäftsführer der DIETZ GROUPsind Dipl.-Ing. oec. Maximilian Raab, Steven Ratz und PeterTrykacz.
Du bist auf der Suche nach einersinnhaften, verantwortungsvollen Aufgabe in einem modernenArbeitsumfeld und in einem großartigen Team? Dann sind wir aufder Suche nach Dir! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung alsPersonalsachbearbeiter (m/w/d) inTeilzeit (max. 30 h / Mo.–Fr.) für unseren StandortinKarlsbad.
Allgemein
* Wirsind ein führendes Unternehmen im Bereich Medizinprodukte undsetzen uns nicht nur für die Gesundheit und das Wohlbefindenunserer Endverbraucher ein – sondern auch für das unsererMitarbeiter*innen
* Im Rahmen von Innovation undWachstum suchen wir eine engagierte und strukturiertePersönlichkeit, die administrative Aufgaben souverän und mit Freudemeistert
* Wir sind im Aufbau: Unterstütze aktivbei der Gestaltung und Weiterentwicklung unsererHR-Prozesse
* Wertschätzung, Anerkennung und eineunterstützende Arbeitskultur haben für uns oberste Priorität, dennnur wer sich wohlfühlt, kann sein volles Potenzialentfalten!
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