WER WIR SIND
Die Unternehmensgruppe Mainzer Stadtwerke AG ist mit ca. 50 Tochter- und Beteiligungsunternehmen der Versorger in Mainz und Umgebung, wenn es um eine lokale, umweltgerechte Energieproduktion, zuverlässige Strom-, Gas-, Trinkwasser- und Fernwärmeversorgung sowie ein attraktives Mobilitätsangebot geht. Werden Sie jetzt ein Teil davon und sichern die Zukunft der Region mit!
WAS SIE BEI UNS TUN
* Sie unterstützen in der Implementierung und Kommunikation unserer Arbeitgebermarke
* Sie sind mitverantwortlich für die Organisation unseres Welcome Days für neue Mitarbeitende
* Sie übernehmen Termin- sowie Workshop-Organisation (z. B. Räume buchen, Einladungen versenden, Vor- und Nachbereitung der Termine)
* Sie arbeiten im Projekt „Onboarding“ mit
* Sie unterstützen bei Kommunikations-Themen wie z. B. Kununu, Intranet, interne Befragungen zu On- und Offboarding
* Sie unterstützen in weiteren Personalthemen im Bereich Recruiting & Personalbetreuung
WAS SIE MITBRINGEN
* Sie sind Studentin/Student im Studiengang Betriebswirtschaftslehre oder in einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt (Personal-)Marketing
* Sie zeichnen sich durch eine gewissenhaften, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus
* Sie verfügen über gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen
WAS WIR FÜR SIE TUN
Neben den inhaltlichen Themen und einer guten Zusammenarbeit gibt es noch viele weitere Faktoren, warum sich unsere Beschäftigten wohl fühlen: Faire Bezahlung dank Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Zeitausgleich, Homeoffice), 30 Urlaubstage + zusätzliche freie Tage, alle Brückentage frei, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vergünstigtes Betriebsrestaurant und vielfältige, individuelle Weiterbildungsangebote.
Sie sehen, es lohnt sich, bei uns einzusteigen!
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