Unser Kunde ist Teil einer Unternehmensgruppe mit über 100.000 Mitarbeitern. Er ist Dienstleister für vollständig integrierte Immobilien-, Anlagen- und Technologielösungen für Rechenzentrumsbetreiber. Für diesen Kunden suchen wir im Rahmen der Festanstellung am Standort Bischofsheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:
Elektroniker / Elektrotechniker im Bereich Data Center(m/w/d)
Job-ID: CF-00006220
Ort: Bischofsheim,
Ihre Hauptaufgaben:
* Wartung und Reparatur der technischen Anlagen innerhalb des Rechenzentrums
* Sicherstellung der korrekten und effektiven Funktion der Anlagen
* Verfolgung von kritischen Prozessdienstleistungen mit Hilfe eines \"Computerized Maintenance Management Systems (CMMS)\"
* Bearbeitung von Serviceaufträgen entsprechend der Service-Level-Agreements
* Installation, Wartung, und Reparatur von elektrischen Systemen
* Modifizieren des elektrischen Kabelsystems
* Unterstützung und Begleitung von Subunternehmer bei der Tätigkeitsausführung, unter Berücksichtigung der Kundenvereinbarungen und der Sicherheits- und Risikominderungsmaßnahmen
* Übernahme täglicher Rundgänge und Inspektionen
* Identifizierung von potentiellen Risiken für den bestimmungsgemäßen Ablauf oder der Arbeitssicherheit
* Teilnahme am Wechselschichtbetrieb
Ihre fachlichen Voraussetzungen:
* Abgeschlossene elektrotechnische oder kältetechnische Ausbildung mit ausreichender Berufserfahrung in den o.g. Aufgabenschwerpunkten
* Berufserfahrung als Elektroniker oder Kältetechniker im Data Center
* Wissen über technische Abläufe im Data Center Betrieb
* Erfahrungen im Arbeiten mit einem CMMS System
* Gute PC / MS-Office Kenntnisse
* SPS- / PLC-Kenntnisse sind wünschenswert aber kein Muss
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Englischkenntnisse sind von Vorteil
Ihre persönlichen Voraussetzungen:
* Agiles Mindset
* Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
* Positive, motivierte und lösungsorientierte Einstellung
Unser Mandant bietet
* Attraktives Gehalt mit guten Schicht- und Bereitschaftszulagen
* Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
* 30 Urlaubstage im Jahr für alle Beschäftigten
* Weiterbildungen mit international anerkannten Zertifizierungen
* Gesundheitsvorsorge (Arbeitsplatz-Check, Impfungen, Bildschirmarbeitsplatzbrille, …)
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