Willkommen bei Deiner Karriere am Fleesensee
Du suchst einen Beruf mit Abwechslung? Du bist gerne in Bewegung und magst es, wenn es um Dich herum turbulent zugeht? Du möchtest in Deinem Beruf mit Menschen zu tun haben? Wir zeigen Dir den richtigen Weg dorthin!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kaufmännische Leitung (m/w/d) Konzern
Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Göhren-Lebbin
Deine Aufgaben
1. Verantwortung über die buchhalterischen Tagesgeschäfte sowie die Erstellung von Statistiken, Forecasts, Budgets, Monats- und Jahresabschlüssen Konzern
2. Laufende Abstimmung der Bilanzkonten
3. Sicherstellungen und Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen und Richtlinien der Rechnungslegungspflicht
4. Führung und Betreuung der Abteilungen Finance, Einkauf und IT
5. Unterstützung und Koordination der Abteilungen bei der Erstellung der monatlichen P&Ls
6. Abhalten von monatlichen P&L Meetings
7. Erstellung der monatlichen Corporate Reports und Sicherstellung der Einhaltung von Deadlines
8. Übernahme von Projekten zur Weiterentwicklung des Finanzbereiches und des internen Kontrollsystems
9. Verantwortung für die Cash-Management-Richtlinien des Unternehmens
10. Überwachung der Risikomanagementrichtlinien und -verfahren
11. Verwaltung aller Verträge und sonstiger finanziellen Verpflichtungen
12. Liquiditätsplanung und Abwicklung des elektronischen Zahlungsverkehrs
13. Optimierung der Geschäftsprozesse
Dein Profil
1. Kaufmännische Ausbildung und 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Führungsposition im Finanzwesen, vorzugsweise im Gastgewerbe/Hotellerie
2. Sehr gute Kenntnisse im digitalen Arbeitsumfeld
3. Kenntnisse von DATEV und Fairmas sind von Vorteil
4. Strategisches, analytisches Denken ist kein Neuland
5. Gute Deutschkenntnisse
6. Du bist zuverlässig, Multitasking-fähig und hast ein Talent für Koordination und Optimierung
7. Eine offene, freundliche, kommunikative Art mit umsichtiger und strukturierter Arbeitsweise.
8. Hohe Einsatzbereitschaft, Analysefähigkeit sowie Teamfähigkeit
Warum wir?
1. Unbefristeter Arbeitsvertrag
2. Erfolgsbonusregelung
3. Zusammenarbeit mit top-motivierten Fachkräften
4. Förderung von Talenten, Aus- und Weiterbildung, sowie Nachwuchskräfteförderung
5. Mitarbeiter*innenvorteile innerhalb unserer Organisation
6. Abwechslungsreiche, gesunde Verpflegung im Mitarbeiter*innen Restaurant
7. Gelebte Wertschätzung der Mitarbeiter*innen inkl. Spaß und Feiern
8. Mitarbeiter*innen Geschenke und Anerkennungen
9. Möblierte Personalunterkünfte mit Vollausstattung vorhanden
10. Berücksichtigung Ihrer Work-Life Balance
11. Anteilige Home Office Möglichkeit
12. Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten im deutschsprachigen Raum/Perso Nights
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, bei der Du bitte Deinen Eintrittstermin sowie Deine Gehaltsvorstellungen angibst.
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