Beschreibung
1. Selbständiger Aufbau und Führung eines Mitarbeiterteams
2. Exzellente Betreuung der Mitglieder unter individuellen trainingsspezifischen Gesichtspunkten
3. Aufbau und Pflege des Mitgliederbestandes (Mitgliedergewinnung und Mitgliederbindungsmaßnahmen, Verkauf, Beratung) sowie Betreuung der Mitgliederbindungsprogramme
4. Organisation und Durchführung von Clubevents
5. Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung wöchentlicher Meetings
6. Erstellung und Analyse von regelmäßigen Auswertungen und Berichten
7. Durchführung von regelmäßigen Schulungen
8. Übernahme allgemeiner Clubverwaltungsaufgaben
9. Personalverwaltung im Club
Anforderungsprofil
10. Sport- und fitnessbegeisterter Quereinsteiger, ggf. mit Trainer B Lizenz
11. Verkaufsprofi mit Liebe zum Sport
12. Kommunikationsstärke
13. Offenes und motivierendes Auftreten
14. Engagement und Flexibilität
15. Verantwortungsgefühl und Pünktlichkeit
16. Freude am Lernen
17. Zielorientiert und Umsetzungsstark
18. Selbständiges, lösungsorientiertes Denken und Handeln
19. Begeisterung für ein dynamisches Umfeld