Let's do IT!
Du möchtest Andere unterstützen und gibst gerne dein Know-how weiter? Dann schaue dir folgende Aufgaben einmal genauer an. Du:
* unterstützt das Team aus Entwicklungssicht im SAP-Modul SD bei Analyse und Anpassung von Programmen und Customizing.
* bearbeitest selbständig und lösungsorientiert Anliegen von unseren internationalen Kunden und berätst diese.
* analysierst Kundenanforderungen und Störungsmeldungen, erstellst Lösungskonzepte und setzt diese im Rahmen unseres Change-Prozesses um.
* dokumentierst und testest Prozesse und Funktionen.
Bring IT on!
Du bist empathisch und arbeitest gerne mit Menschen? Mithilfe von strategischem Denken findest du für jedes Problem eine Lösung? Wenn du auch die folgenden Punkte mitbringst, sollten wir uns kennenlernen. Du:
* hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem anverwandten Informatik-Studiengang bzw. eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich.
* bist erfahrener Entwickler im SAP-Umfeld (ABAP, ABAP Objects, OData, UI5) und bringst Kenntnisse in Schnittstellentechnologien mit.
* besitzt langjährige, detaillierte Beratungskenntnisse in SAP SD (Customizing).
* bringst (internationale) Reisebereitschaft mit (ca. 20%) und sprichst dementsprechend sicheres Deutsch (C1) und Englisch (Level C1).
* hast wünschenswerterweise Kenntnisse in SAP MM, WM und FI und kennst dich bestenfalls schon in S/4HANA aus.
Get IT and be happy!
Neben diesen spannenden Aufgaben in einem sicheren, internationalen Unternehmen bieten wir dir folgende Benefits.
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis
* Flexible Arbeitszeiten
* Mobile Working (in der Regel 3 Tage pro Woche; optional bis zu 80%, abhängig von diversen Faktoren)
* 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung, bei verringerten Arbeitstagen anteilig)
* Variable Vergütung
* Workation (bis zu 30 Tage pro Jahr, in ausgewählten Ländern)
* Sabbatical (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit)
* Moderne Arbeitsmittel
* Onboardingtag und individuelles Einarbeitungsprogramm
* Regelmäßiger Obsttag an den meisten Standorten
* Möglichkeit zur Teilnahme am Fit mit Würth Gesundheitsmanagement (Wellpass, 7Mind & Lifesum)
* Gesundheitstage mit kostenloser Beratung von medizinischem Fachpersonal
* Angebot von Betriebssportgruppen an ausgewählten Standorten
* Lauftreff unter Mitarbeitenden an ausgewählten Standorten
* Karriereprogramme und -perspektiven
* Betriebliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B. in der Akademie Würth
* Unterstützung bei externen Weiterbildungen
* Interne Führungskräfteweiterbildung durch die Würth Business Academy
* Flache Hierarchien & eine wertschätzende Firmenkultur
* Mitarbeitenden- und Kulturevents
* Vergünstigungen (Mitarbeitenden-Shop, Corporate Benefits)
* Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke an den meisten Standorten
* Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm
* Treueprämie, Geburts- und Heiratsbeihilfe, Jubiläumszuwendungen
* Erstattung von Umzugskosten unter bestimmten Voraussetzungen
* JobRad und JobTicket
* Angebot der Betriebskrankenkasse Würth