Sie suchen eine Führungsposition, in der Sie Verantwortung übernehmen und Ihre eigenen Ideen umsetzen können? Für ein etabliertes Pflegeheim nahe der idyllischen Region des Spreewalds suchen wir eine erfahrene Heimleitung, die eine wertschätzende Unternehmenskultur lebt und das Team inspiriert. In dieser Rolle schaffen Sie ein harmonisches Arbeitsumfeld, fördern innovative Ansätze und führen die Einrichtung gemeinsam mit uns in eine erfolgreiche Zukunft. Ihre Arbeit wird dabei nicht nur durch klare Strukturen und ein engagiertes Team unterstützt, sondern auch durch ein attraktives Prämiensystem, das Ihre Erfolge belohnt.
Aufgaben
In dieser Position tragen Sie maßgeblich zur hohen Versorgungsqualität der Bewohner:innen bei und fördern ein angenehmes Umfeld für Bewohner und Mitarbeitende gleichermaßen. Ihre Hauptaufgaben umfassen:
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Betreuung und Pflege für die Bewohner:innen
• Verantwortung für die professionelle Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen
• Optimierung der Kapazitätsauslastung und kontinuierliche Akquisition von Bewohner:innen
• Förderung und Weiterentwicklung eines effektiven Qualitätsmanagements
• Enge Zusammenarbeit mit Behörden, Kostenträgern und weiteren relevanten Partnern
• Verantwortung für die wirtschaftliche Betriebsführung, einschließlich Budgetplanung und -überwachung
• Personalplanung und -koordination für eine bedarfsgerechte Pflege
Qualifikation
Für diese anspruchsvolle Aufgabe suchen wir eine Führungspersönlichkeit mit Engagement und Organisationstalent. Sie bringen idealerweise Folgendes mit:
• Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder pflegerischen Bereich, ergänzt durch eine Weiterbildung oder ein Studium im Gesundheitsmanagement oder Betriebswirtschaft
• Anerkannte Qualifikation zur Heimleitung nach geltenden landesrechtlichen Vorgaben
• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position, idealerweise im Gesundheitswesen oder in der Altenpflege
• Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden
• Innovationsfreude und Interesse an der Digitalisierung von Pflegeprozessen
• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und lösungsorientiertes Denken
• Gute Kenntnisse in EDV-Anwendungen, speziell im Bereich Verwaltungssoftware und MS Office
Benefits
Diese Position bietet Ihnen ein stabiles Arbeitsumfeld mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen:
• Ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima in einer etablierten und strukturierten Organisation
• Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen und Konzepte in der Pflegeleitung
• Attraktive Vergütung mit einem fairen Prämiensystem auf Basis erreichbarer Zielvorgaben
• Unterstützung durch erprobte Strukturen und ein erfahrenes Qualitätsmanagement-Team
• Regelmäßiger Austausch und Networking mit anderen Führungskräften innerhalb des Unternehmens
• Teilnahme an speziell auf Führungskräfte zugeschnittenen Seminaren und Weiterbildungen
• Möglichkeit, an zentralen Projekten in der Pflege mitzuwirken und eigene Ideen einzubringen
• Umfassende Mitarbeiterrabatte bei über 600 Marken und attraktive Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen mit langer Erfahrung und Stabilität in der Branche
Wenn Sie eine abwechslungsreiche Führungsposition in einer der landschaftlich schönsten Gegenden Bayerns suchen und Wert auf eine offene, professionelle Unternehmenskultur legen, dann könnte diese Position genau die richtige für Sie sein. Begleiten Sie ein engagiertes Team auf dem Weg zu exzellenter Pflegequalität und helfen Sie uns, die Zukunft der Altenpflege zu gestalten. Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen und darauf, Ihnen Ihren zukünftigen Arbeitsplatz näherzubringen!
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