* 30 Tage Jahresurlaub sowie weitere zusätzliche freie Tage
* Ein attraktives, dynamisch steigendes Gehalt
* Eine jährliche Sonderzahlung im November nach KDO
* Hohe Arbeitsplatzsicherheit
* Möglichkeit zur Mitgliedschaft in einer Hilfskasse mit zusätzlichen Beihilfeleistungen zu medizinischen Aufwendungen
* Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung
* Mobilitätsticket (auf Grund gesetzlicher Bestimmungen zunächst befristet bis zum 30.06.2025)
* Mitarbeiterrabatte
* Einen Welcome-Day für neue Mitarbeitende
* Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
* Fachliche Begleitung und Supervision
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Organisation und Koordination von internen und außerschulischen Angeboten und Projekten im Ganztag und in den Schulferien
* Pädagogische Begleitung von Schüler:innen
* Personaleinsatzplanung und Anleitung
* Enge Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam von Schule
* Administrative Tätigkeiten und Verwaltung
* Mitarbeit im Kinderschutzteam der Schule
* Beteiligung bei der Weiterentwicklung des Ganztagskonzeptes
* Sicherstellung des gesetzlichen Bildungs- Erziehungs- und Betreuungsauftrages
* Externe Vernetzung mit den Akteuren im Quartier
* Verantwortung für Qualitätsentwicklung und Dokumentation
* Eine Befähigung zur Tätigkeit als pädagogische Fachkraft gemäß HKJGB §25b
* Kenntnis der Strukturen im Schulalltag
* Freude an der Arbeit im pädagogischen Bereich mit Kindern im Alter von 6 bis 10 Jahren
* Interesse an pädagogischen Themen
* Wertschätzung im Umgang mit Kindern und deren Familien
* Eine inklusiven Grundhaltung geprägt von Wertschätzung und Toleranz
* Kreativität
* Teamfähigkeit, Flexibilität und Innovationsbereitschaft
* Gute EDV-Kenntnisse in MS Office
* Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
* Emotionale Stabilität