Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für den Fachdienst Klimaschutz und nachhaltige Raumentwicklung eine bzw. einen
Stadt- oder Raumplanerin bzw. Stadt- oder Raumplaner (m/w/d)
Aufgaben:
1. Ausarbeitung von B-Plänen, F-Plänen und Satzungen nach BauGB
2. Abstimmung mit Beteiligten und Gemeinden
3. Stellungnahmen zu Vorhaben anderer Planungsträger (Bauleit- und Planfeststellungsverfahren u. a.) und damit verbundene fachliche Koordinationen innerhalb des Hauses
4. Fachliche und rechtliche Beratung der Städte und Gemeinden bei der Aufstellung von Plänen sowie in ortsplanerischen Angelegenheiten
5. Abstimmung mit freien Planverfassern und Beratung von Bürgerinnen und Bürgern
6. Bearbeitung aktueller gesellschaftlicher Themen und daraus resultierender besonderer interdisziplinärer Aufgabenstellungen innerhalb des Fachdienstes Klimaschutz und nachhaltige Raumentwicklung (u. a. räumliche Inanspruchnahme der Energiewende, Klimaanpassung in der Bauleitplanung)
7. interdisziplinärer Austausch, Abstimmungen und fachliche Grundsatzerarbeitungen mit den Fachbehörden des Hauses (Umwelt, Denkmalschutz, Bauaufsicht u. a.)
8. Übertragung der Anforderungen des gesellschaftlichen Transformationsprozesses in den überwiegend ländlich geprägten Raum des Kreises Nordfriesland
Wir erwarten:
9. ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Stadtplanung oder Raumplanung oder vergleichbare Qualifikation
10. besondere Fachkenntnisse im Bereich der überörtlichen Raumplanung bzw. raumbedeutsamen Fachplanung mit Fähigkeit zu fachübergreifendem, planerisch-konzeptionellem Arbeiten sowie im Bau- und Planungsrecht
11. Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens
12. GIS- sowie CAD-Anwenderkenntnisse sind wünschenswert
13. gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
14. die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
15. ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
16. Freundlichkeit, Belastbarkeit und Erfahrung im Umgang mit Publikumsverkehr
17. Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen
Wir bieten:
18. ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden/Woche)
19. Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung
20. eigene Gestaltungs- und Entscheidungskompetenzen sowie eine anspruchsvolle und interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und engagierten Team
21. einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung
22. flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
23. 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester
24. sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
25. zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
26. Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)
27. Teambuildingevents und Betriebsausflüge
28. attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing
29. Möglichkeit zum Außendienst
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Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich. Entsprechende Wünsche bezüglich Teilzeitbeschäftigung mit Stundenumfang geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben an.
Der Kreis Nordfriesland strebt an, den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des Gesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.
Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 28.04. statt.
Bewerbungen bitte ich bis zum 31.03. ausschließlich als Online-Bewerbung über das an den Kreis Nordfriesland zu richten.