Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
Pharmakoepidemiologie
Code 1405/2025/3
Im Bereich Populationsbezogene Gesundheitsforschung in Bonn ist zur Unterstützung unseres interdisziplinären Teams ab sofort die Stelle als wissenschaftlicher Mitarbeitender (m/w/d) in Vollzeit (100 %) zu besetzen.
Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Pharmakoepidemiologen (m/w/d), der wissenschaftlich im Bereich der Pharmakoepidemiologie tätig ist und eine aktive Rolle in einem großen internationalen Forschungsprojekt einnehmen wird.
Ihre Rolle im Detail
Die Pharmakoepidemiologie ist ein wichtiger Forschungsbereich innerhalb der Rheinland-Studie, in dem Daten zur Medikamenteneinnahme mit verschiedenen klinischen, bildgebenden, biochemischen und genetischen Daten verknüpft werden können. Sie werden an mehreren Projekten in diesem Forschungsbereich beteiligt sein. Insbesondere werden Sie aktiv an einem großen, internationalen Projekt beteiligt, das sich mit der Reduzierung von Arzneimittelabfällen im Wasser befasst. Das Projekt zielt darauf ab, das Problem der Arzneimittelrückstände durch eine enge Zusammenarbeit von Experten aus 7 Ländern Nordwesteuropas aus dem Pharma- und Wassersektor anzugehen. Sie werden in diesem Projekt für die Maßnahmen im Pharmabereich in Deutschland verantwortlich sein. Zusätzlich nehmen Sie an nationalen und internationalen wissenschaftlichen Konferenzen teil und verfassen wissenschaftliche Publikationen
Ihre Qualifikationen
Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der pharmakoepidemiologischen Forschung oder im Bereich Pharmazie
Sie verfügen über einen Abschluss in Epidemiologie, Pharmazie, Medizin oder einem anderen einschlägigen Fachgebiet; vorzugsweise haben Sie einen PhD-Abschluss in der Pharmakoepidemiologie
Erste Erfahrung in der Konzeption und Implementierung größerer wissenschaftlicher Projekte ist erwünscht; vorzugsweise können Sie selbstständiges wissenschaftliches Arbeiten durch Publikationen nachweisen
Sie haben exzellente organisatorische und Netzwerkfähigkeiten, sind belastbar und haben einen gewissenhaften, sorgfältigen Arbeitsstil auf höchstem Qualitätsniveau
Sie haben ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Interesse an interdisziplinärer und multiprofessioneller Zusammenarbeit; zudem haben Sie sehr gutes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was unsere Mitarbeitenden schätzen
Innovation und Internationalität - durch zukunftsweisende Infrastruktur, moderne Labor- und Büroausstattung, Softwaretools und die Chance zum internationalen Austausch mit Menschen aus 65 Nationen
Work- Life- Balance - wir bringen Beruf und Privatleben in Einklang mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub (zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester) sowie bezuschussten Job- / Deutschlandticketoptionen
Familienbewusste Unternehmenskultur - weil wir wissen, dass Familie wichtig ist, unterstützen wir mit Familienservice und Kitakooperationen
Gesundheitsförderung - unser umfangreiches Angebot an betrieblichen Gesundheitsmaßnahmen, in Zusammenarbeit mit dem Sozialwerk.Bund
Entwicklung im Fokus - individuell auf Sie abgestimmte Fortbildungsangebote und jährliche Personalentwicklungsgespräche für konkrete Perspektiven und Potenzialentfaltung
Vergütung und Konditionen nach TVöD-Bund - inklusive Jahressonderzahlung, vermögenswirksamer Leistungen und VBL-Zusatzversorgung
Individuelle Einarbeitung - für einen guten Einstieg in Ihre neue berufliche Herausforderung
Arbeitsumgebung zum Wohlfühlen - unsere Bonner Mitarbeiter erfreuen sich über einen Campus mitten im Grünen, mit Parkmöglichkeiten und ÖPNV-Anbindung vor Ort sowie einem attraktiven Kantinenangebot
Arbeitsplatz mit Perspektive - die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet mit der Möglichkeit auf Verlängerung.
Bitte stellen Sie sicher, dass Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnisse) in nur einem PDF-Dokument hochgeladen werden. Die Sichtung der Unterlagen beginnt sofort nach Eingang. Eine schnelle Besetzung der Stelle wird angestrebt.
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bei Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle kontaktieren Sie gerne Dr. Dianna de Vries (dianna.devries@dzne.de).
Wir freuen uns über Ihre Onlinebewerbung unter:
https://jobs.dzne.de/de/jobs/101456/form