Ein Unternehmen, das nachhaltige Mobilität und Krisensicherheit anstrebt, ist RAILPOOL. Jedes Jahr legt ihre Flotte 85 Millionen Kilometer zurück und trägt damit zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene bei.Die Rolle des InstandhaltungsingenieursAls Instandhaltungsingenieur oder -techniker im Bereich Elektrolokomotiven übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen. Ihre Hauptaufgaben sind:Erstellung, Prüfung und Umsetzung von Instandhaltungsdokumentation für Ihre Lokflotte.Entwicklung von Maßnahmen zur Verbesserung der Zuverlässigkeit Ihrer Baureihe im Sinne eines FRACAS-Prozesses (Failure Reporting Analysis and Corrective Action System).Bewertung außergewöhnlicher Ereignisse im Betrieb Ihrer Flotte.Steuerung und Verwaltung von Umbaumaßnahmen zur Modernisierung Ihrer Flotte.Vorbereitung von Dokumentation für Audits.Koordinierung zentraler Qualitätsfunktionen im Instandhaltungsprozess.Ihre VoraussetzungenUm diese anspruchsvollen Aufgaben erfolgreich zu bewältigen, benötigen wir einen Ingenieur oder Techniker mit folgenden Qualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium in Elektrotechnik, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Studiengang oder eine Weiterbildung als Techniker/Meister und mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen.Erfahrung in der Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen bis hin zur Betriebsfreigabe, in der Instandhaltungsentwicklung oder in der technischen Betreuung von Schienenfahrzeugen.Teamfähigkeit, Lernfähigkeit und selbstständige systematische Arbeitsweise.Lust auf gelegentliche Dienstreisen zu unseren Partnerwerkstätten (15% Reisetätigkeit).Unsere AngeboteWir bieten Ihnen ein attraktives Paket an Mitarbeitergewinnungen und Unterstützung:Vertrauenswürdige Beziehungen zwischen Kollegen und Führungskräften.Flexibilität durch Gleitzeit, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau.Leistungsbasierte Bonifizierung, flüssiges Management und wachsende Karrierechancen.Trainings und Schulungen, um Ihre fachlichen und persönlichen Stärken zu entwickeln.Vielfältige Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten, eine innovative Atmosphäre und zahlreiche Abwechslungsmöglichkeiten.Die Möglichkeit, sich in einer offenen und integrativen Kultur mit flachen Hierarchien einzubringen.Attraktive Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Corporate Benefits.Strukturierten Onboarding-Prozess, um sicherzustellen, dass Sie von Beginn an vollständig aufgeklärt und vernetzt sind.Bei Railpool herrscht eine positive Einstellung gegenüber Nachhaltigkeit, Gleichberechtigung, Vielfalt und Inklusion. Wir unterstützen Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder interkultureller Kompetenz bei ihrer Entwicklung und setzen uns für vielfältige Teams ein.