Job-ID 6042 | Standort: Straubing Werk 2 / Hafen | Bereich: Akademie
Trainer für Produkt-Technologien und Software (m/w/d)
Schulung: Sie trainieren Vertriebs- und Servicepersonal sowie Kunden und Maschinenfahrer in der Bedienung, Wartung und Nutzung unserer Technologien mit Schwerpunkt auf Software, Steuerungstechnik und Diagnose-Systemen.
Trainingskonzepte: Sie entwickeln Trainingskonzepte und erstellen Schulungsunterlagen zu technischen Inhalten in den Bereichen Maschinensteuerung, Software und Diagnose. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Erstellung moderner E-Learnings sowie interner Schulungen und Unterweisungen.
Innovation und Weiterentwicklung : Sie arbeiten eng mit der Produktentwicklung und dem Kundendienst zusammen, um Innovationen in den Bereichen Software und Steuerungstechnik voranzutreiben.
Flexibilität: Sie sind überwiegend in unserem Unternehmen tätig und übernehmen gelegentlich Reisetätigkeiten im In- und Ausland.
Qualifikation : Abgeschlossenes Studium in Bereich Technik, Informatik, Steuerungstechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister / Techniker.
Praktische Erfahrung mit Fehlerdiagnosesystemen und steuerungstechnischer Software, sowie hydraulisches Basiswissen ist von Vorteil.
Sprachliche Kompetenz : Fähigkeit, komplexe technische Themen sicher in Deutsch und Englisch zu präsentieren und zu vermitteln.
Als familiengeführtes Unternehmen ist und bleibt SENNEBOGEN eine Firma zum Anfassen. Für uns bedeutet dies Zukunftsorientierung, für unsere Mitarbeiter langfristige Beständigkeit und Sicherheit.
03 Work-Life-Balance
Da wir großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie eine gesunde Work-Life-Balance legen, profitieren Sie bei uns von familienfreundlichen Kernarbeitszeiten, 30 Urlaubstagen im Jahr und verschiedenen Teilzeitmodellen. 04 Keine Schichtarbeit
Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Arbeitszeiten, die Gesundheit und Wohlbefinden fördern.
Nur mit einem stabilen Fundament kann man hoch hinauswachsen und beruhigt in die Zukunft schauen. 06 Moderne Arbeitsplätze
07 Interne Weiterbildungsangebote
In unserer SENNEBOGEN Akademie bieten wir unseren Mitarbeitern mit technischen Schulungen und Seminaren zur persönlichen Entwicklung ein umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm an.
08 Vergütung und Zusatzleistungen
Neben einer attraktiven leistungsorientierten Vergütung erhalten Sie bei uns verschiedene Zusatzleistungen, die je nach Position und Aufgabenbereich variieren. Zusätzlich bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern.
09 Attraktives Arbeitsumfeld
Zu einem attraktiven Arbeitsumfeld gehören bei uns innovative und spannende Produkte, die wir komplett inhouse entwickeln und produzieren, abwechslungsreiche und motivierende Einsatzbereiche, flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege.
Wir fördern daher das Miteinander unserer Mitarbeiter, beispielsweise durch gemeinsame Feste wie Weihnachtsfeiern und Familientage sowie durch die Unterstützung bei der Teilnahme an sportlichen oder gesellschaftlichen Events.
Mit einer eigenen Lehrwerkstatt und einem auf die Ausbildung abgestimmten Maschinenpark bilden wir derzeit rund 100 Auszubildende in 17 Ausbildungsberufen aus. Mit einer Übernahmequote von 98 % bieten wir unseren Auszubildenden einen sicheren Start in ihre berufliche Zukunft.
12 Hochwertige Arbeitskleidung
Wir stellen unseren Mitarbeitern in der Produktion eine moderne, zweckmäßige sowie qualitativ hochwertige Arbeitskleidung der Marke Engelbert Strauss entsprechend des Einsatzgebietes zur Verfügung.
Als ein führender Hersteller von Kranen, Teleskopladern und Materialumschlagmaschinen für Schrott, Holz, Hafen und Recycling bieten wir Spitzentechnik für einen weltweiten Kundenkreis. Bewerben Sie sich einfach und bequem online über unser Job-Portal.
999Z FULL_TIME
Schulung: Sie trainieren Vertriebs- und Servicepersonal sowie Kunden und Maschinenfahrer in der Bedienung, Wartung und Nutzung unserer Technologien mit Schwerpunkt auf Software, Steuerungstechnik und Diagnose-Systemen.
Trainingskonzepte: Sie entwickeln Trainingskonzepte und erstellen Schulungsunterlagen zu technischen Inhalten in den Bereichen Maschinensteuerung, Software und Diagnose. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Erstellung moderner E-Learnings sowie interner Schulungen und Unterweisungen.
Innovation und Weiterentwicklung : Sie arbeiten eng mit der Produktentwicklung und dem Kundendienst zusammen, um Innovationen in den Bereichen Software und Steuerungstechnik voranzutreiben.
Flexibilität: Sie sind überwiegend in unserem Unternehmen tätig und übernehmen gelegentlich Reisetätigkeiten im In- und Ausland.
Qualifikation : Abgeschlossenes Studium in Bereich Technik, Informatik, Steuerungstechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister / Techniker.
Praktische Erfahrung mit Fehlerdiagnosesystemen und steuerungstechnischer Software, sowie hydraulisches Basiswissen ist von Vorteil.
Sprachliche Kompetenz : Fähigkeit, komplexe technische Themen sicher in Deutsch und Englisch zu präsentieren und zu vermitteln.