Karriere imEvangelischen KrankenhausOberhausen
UnsereMitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellenArbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guterTeamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz undMotivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daherfördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durchumfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Klinikensteht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende,Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeitbasiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenemDialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmenVerantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltigeZukunft.
Zur Verstärkung unseres Teams auf derKindernotfallambulanz suchen wir zumnächstmöglichen Zeitpunkteine
Pflegefachkraft(m/w/d)
inVollzeit oder Teilzeit und in unbefristeterAnstellung.
Mitwenigen Klicks können wir uns bereits kennenlernen – klicke direktauf den "JetztBewerben"-Button.
Das Ev.Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Bettenin Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisteneine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigenFachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu dasgesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einerAtmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO alsakademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an derLehre und Ausbildung von Medizinstudierendenteil.
UnsereMitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellenArbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guterTeamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz undMotivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daherfördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durchumfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Klinikensteht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende,Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeitbasiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenemDialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmenVerantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltigeZukunft.
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DeineAufgaben
* GanzheitlicheVersorgung unserer jungen Patientinnen undPatienten
* Vorbereitung und Nachsorge beidiagnostischen und therapeutischenMaßnahmen
* Fachliche Pflegeplanung und-dokumentation
AlsTeammitglied bringst du deine Ideen ein, gestaltest aktiv mit undprofitierst von vielfältigen Lern- undEntwicklungsmöglichkeiten.
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Das bringst dumit
* Erfolgreichabgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- undKinderkrankenpflege (z. B. Pflegefachkraft (m/w/d) mit VertiefungPädiatrie)
* Weiterbildung in der Notfallpflegeist wünschenswert, aber keine Bedingung.
* ErsteErfahrungen in der Kindernotfallambulanz ist wünschenswert, aberkeine Bedingung.
* Verständnis und ausgeprägtesEinfühlungsvermögen im Umgang mit unseren jungen Patientinnen undPatienten sowie deren Angehörige
* Leidenschaftfür neue Herausforderungen und die Fähigkeit, in hektischenSituationen einen klaren Kopf zubewahren
* Selbstständige, sorgfältige undzuverlässige Arbeitsweise
* Freude an derTeamarbeit und offener Kommunikation in einem vielseitigen,multiprofessionellenUmfeld
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Das erwartet dichbeiuns
* Einherzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima:Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung undVielfalt gehören für unsdazu.
* Digitalisierung alsWegbereiter in die Zukunft: Wir haben unsereArbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowieärztlicher und pflegerischer Dokumentationoptimiert.
* Wertschätzung fürdeinen Beitrag: Neben der attraktiven,tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betrieblicheAltersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse(KZVK).
* Ein erfolgreicherStart: Deine neuen Kolleginnen und Kollegen freuensich auf dich und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite, außerdemerleichtert dir der individuelle Einarbeitungsplan deinen Einstiegbei uns.
* PflegeentlastendeMaßnahmen auf den Stationen: Stationsassistenz,Servicekräfte und Patiententransportdienste unterstützen dich beideiner Tätigkeiten.
* DieGelegenheit, sich beruflich und persönlichweiterzuentwickeln: Nutze unserearbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl externals auch in unserem hauseigenen AtegrisBildungsinstitut.
* DeinWohlergehen ist uns wichtig: Wähle das für dichPassende aus unserer aktiven Gesundheitsförderung (Sport &Entspannung, Gesundheitscheck u. v.m.).
* AttraktiveFirmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteileund Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) fürdich im Angebot
* NachhaltigeMobilität: Wir bieten dir einarbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.
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Haben wir deinInteresse geweckt?
Dannnichts wie los – klicke direkt auf den "JetztBewerben"-Button und überzeuge uns von deinenFähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf deineBewerbung!
Hast du noch Fragen?Nähere Informationen erhältst duvon:
ClaudiaCastiglione
Pflegedirektorin
Telefon 0208881-1058
Wir laden dich herzlich ein, einenTag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und dasTeam persönlich kennenzulernen.
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Das Ev.Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt alsArbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind derfesten Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigenBelegschaft wesentlich zu unserem Erfolgbeiträgt.
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