Das Unternehmen
Aufgaben
* Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Sales- und Marketingkampagnen für namhafte Kunden
* Leitung von interdisziplinären Projektteams und Koordination verschiedener Stakeholder (intern und extern)
* Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Brand Activation und Steigerung der Markenbekanntheit
* Identifikation von Optimierungspotenzialen in bestehenden Prozessen und Kampagnen, sowie Implementierung innovativer Lösungen, z. B. durch den Einsatz von KI
* Überwachung von Projektbudgets, Zeitplänen und KPIs, um den Erfolg der Projekte sicherzustellen
* Aufbau und Führung eines Projektteams mit dem Ziel, eine inspirierende Führungspersönlichkeit zu sein
* Förderung einer positiven und teamorientierten Arbeitskultur
Profil
* Abgeschlossenes Studium z. B. in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing & Kommunikation oder Eventmanagement oder auch kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
* Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, davon min. 2 Jahre in leitender Funktion, vorzugsweise in einer Marketing- oder Eventagentur bzw. in der Steuerung von Sales- und Marketingkampagnen sowie interdisziplinären Teams
* Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Excel, PowerPoint, Word) und Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools (z. B. Asana, Jira, Trello)
* Strukturierte und strategische Arbeitsweise: Sie haben Deadlines, Budgets und KPIs jederzeit im Blick
* Hands-on-Mentalität: Sie packen aktiv mit an und finden pragmatische Lösungen
* Kommunikationsstärke: Sie verstehen es, Teams zu motivieren und Kunden zu begeistern
* Empathischer Teamplayer: Sie fördern eine positive Arbeitskultur und eine enge Zusammenarbeit im Team
* Lernbereitschaft und Offenheit für Neues: Sie sind offen für neue Technologien und agile Arbeitsmethoden
* Hohe Reisebereitschaft
Vorteile
* Ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten für renommierte Kunden
* Die Möglichkeit als Führungspersönlichkeit zu agieren
* Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit von Home-Office
* Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Eigeninitiative großgeschrieben werden
* Viele weitere Benefits, wie z. B. kostenlose Parkplätze, wöchentliches Mittagessen frisch vom Koch und regelmäßige Massagen
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