Was Sie machen:
1. Durchführung von monatlichen Entgeltabrechnungen
2. Abstimmung von Konten und Zahlungsverkehr
3. Allgemeine Personalverwaltung sowie Ein- und Austrittsabwicklung
4. Ansprechpartner für Mitarbeiter und Vorgesetzte
5. Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen
6. Meldewesen
Was Sie mitbringen:
7. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
8. Berufserfahrung in der Buchhaltung
9. Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht wünschenswert
10. Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
11. Erfahrung in SAP HCM
12. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
13. Strukturierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise