Eigenständiges Durchführen der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Pflegen und Verwalten von Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssystemen Ansprechperson für Mitarbeitende in lohn- und personalrelevanten Fragestellungen Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen Abwickeln von Ein- und Austrittsprozessen Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen Unterstützen bei personaladministrativen Tätigkeiten und Projekten