Zur Unterstützung unseres Entgeltabrechnungsteams mit drei Mitarbeitenden an unserem Standort in Lenzkirch suchen wir einen erfahrenen neuen Kollegen (m/w/d). Ihre Aufgaben umfassen im Detail:
* Ihre Expertise zählt: Sie übernehmen die eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis – mit modernen Tools und einer klaren Struktur.
* Digitalisierung mitgestalten: Sie arbeiten an spannenden Projekten wie der Einführung von SAP S/4HANA und treiben die Digitalisierung unserer Abrechnungsprozesse voran.
* Beratung: Sie sind die erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen rund um die Entgeltabrechnung – ob Zuschläge, Sonderzahlungen oder betriebliche Altersvorsorge. Ihr Wissen macht den Unterschied.
* Freiraum für Optimierungen: Sie analysieren bestehende Prozesse und gestalten aktiv effizientere und nachhaltigere Abläufe – Ihr Input wird gehört und umgesetzt.
* Verlässliche Kommunikation: Ob Behörden, Krankenkassen oder Steuerprüfungen – Sie halten den Kontakt und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit.
* Durchführung der Gehaltsabrechnung für Betriebsrentner, Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge
* Beratung und Unterstützung der HR-Kollegen in allen entgeltbezogenen Fragestellungen
* Erstellung und fristgerechte Bereitstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Mitarbeit bei Tätigkeiten im Rahmen des Jahresabschlusses
* Fundierte Fachkenntnisse: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Entgeltabrechnung, und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
* Sicherer Umgang mit SAP: Erfahrungen mit SAP R/3 sind ein großes Plus, und Sie freuen sich darauf, mit uns auf SAP S/4HANA umzustellen
* Know-how im Steuer- und Sozialversicherungsrecht: Sie sind Profi, wenn es um steuer- und sozialversicherungsrechtliche Themen geht und bleiben stets auf dem Laufenden.
* IT-Affinität: Sie nutzen MS Office, insbesondere Excel, routiniert und haben Interesse daran, auch digitale Tools für effizientere Prozesse einzusetzen.
* Mit Ihrer klaren und verständlichen Kommunikation sind Sie ein geschätzter Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte.
* Analytische Fähigkeiten: Sie haben ein Auge für Details und erkennen Verbesserungspotenziale, um Prozesse zu optimieren und effizienter zu gestalten.
* Zuverlässigkeit und Eigenverantwortung: Sie sind eigenständig, strukturiert und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.