Aufgaben
1. Patientenorientierte Betreuung, Pflege und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsverzögerungen und -störungen im neurologischen, psychischen und sensorischen Bereich bzw. in der Sprache
2. Mitarbeit im interdisziplinären Team (Pflegende, Pädagogen, Psychologen, Ärzte und Therapeuten) (w/m/d)
3. Unterstützung und Anleitung der Familien
4. Notfallversorgung
Ihr Profil
5. Abgeschlossene Ausbildung in einem der o. g. Berufsfelder oder vergleichbarem Studiengang (Bachelor)
6. Interesse an der pflegerisch-pädagogischen Patientenversorgung
7. Erfahrung mit behinderten, verhaltensauffälligen und in der Entwicklung verzögerten Kindern und Jugendlichen
8. Pflegedokumentation und administrative Tätigkeiten im Nachtdienst
9. Beachtung und Einhaltung von Pflege- und Qualitätsstandards
10. Soziale Kompetenz, vor allem Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, psychische
11. Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Motivation
12. Belastbarkeit, Teamfähigkeit
13. Wünschenswert:Erfahrung in der Anleitung von ElternBerufserfahrung in der Pädiatrie oder (Kinder- und Jugend-)Psychiatrie oder vergleichbaren Einrichtungen
Wir bieten Ihnen
14. Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!
15. Eine strukturierte Einarbeitung in einem Team mit 100% Fachkraftquote
16. Zwei Regenerationstage nach SuE pro Jahr + Zulage
17. Transparente Gehaltsfindung im Rahmen des öffentlichen Dienstes
18. Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - 5 Tage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche
19. Tariflicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen und tarifliche Jahressonderzahlungen
20. Reservierter Kinderbetreuungsplatz bei denk-mit.de sowie Zuschuss zur regionalen Sommerferienbetreuung
21. Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Möglichkeit der individuellen Entgeltumwandlung als Ergänzung der betrieblichen Altersvorsorge
22. Aktive Gesundheitsförderung durch Firmenmitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Pilatesangebot im Haus und Zuschuss für gesundes Essen
23. Möglichkeit des Dienstradleasings
24. Mitarbeiterrabatte über corporate benefits
25. Vergünstigtes IsarCard-Ticket, gute Erreichbarkeit mit U-Bahn/Bus sowie PKW