Stellenangebot HR Business Partner (m/w/d)
Bist Du ein engagierter und erfahrener HR Business Partner, der unsere Unternehmen bei der Mitarbeiterförderung und der Umsetzung von HR Maßnahmen unterstützt?
Rolle und Verantwortung
* HR Business Partner (m/w/d) für unsere Unternehmensbereiche innerhalb von PAKi
* Unterstützung bei der Personalplanung und den daraus resultierenden Maßnahmen sowie stetiger HR Prozessoptimierung
* Mitarbeit bei der Entwicklung von Personalbetreuungsmaßnahmen zur Stärkung des Unternehmenswachstums und der Mitarbeiterbindung
Was wir bieten
* Ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub
* Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Fahrradleasing sowie Gesundheitsangebote in Kooperation mit den Krankenkassen
* Ergonomische und moderne eingerichtete Arbeitsplätze
* Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
* Mitarbeiterangebote bei über 120 nachhaltigen Marken
Was Du mitbringst
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung als HR Generalist
* Praxiserfahrung im vollumfänglichen Recruiting-Prozess sowie in der Personalentwicklung
Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir beurteilen qualifizierte Bewerber ohne Rücksicht auf Ethnie, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Elternstatus, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus und andere gesetzlich geschützte Merkmale. Bei uns zählt der Mensch.