Wenn Sie die Abwechslung lieben, neue Perspektiven für Ihre persönliche Entwicklung suchen oder Ihre beruflichen und privaten Lebensumstände aufeinander abstimmen möchten, ist der Contilia Pflegepool genau das Richtige für Sie.
Mitglied im Pflegepool zu sein bedeutet, dass Sie Ihre Bereitschaft zeigen, sich neuen Herausforderungen zu stellen und Ihren Spaß an Veränderungen haben. Durch Ihre Flexibilität ermöglichen Sie Ihren Kolleginnen und Kollegen eine verlässliche Dienstplanung. Dafür können Sie alle Vorteile in Anspruch nehmen, die der Contilia Pflegepool Ihnen bietet.
Ihre Flexibilität, Ihre Prämie
Entsprechend Ihrer Wünsche können Sie in bis zu vier verschiedenen Contilia Gesellschaften eingesetzt werden. Dazu gehören die Elisabeth-Krankenhaus Essen GmbH (EKE), die Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel GmbH (KKRH), die Katholisches Klinikum Essen GmbH (KKE) und die St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr GmbH (SMH). Sie wählen, ob zwei, drei oder vier Gesellschaften. Je größer Ihre Flexibilität ist, desto größer ist auch Ihre monatliche Flexibilitätsprämie (bezogen auf eine Vollzeittätigkeit).
2 Gesellschaften = 300 € mtl. Prämie
3 Gesellschaften = 500 € mtl. Prämie
4 Gesellschaften = 700 € mtl. Prämie
Ihre Zeit, Ihre (Dienst)Planung
Ihre Bereitschaft, an verschiedenen Dienstorten zu arbeiten, macht eine Dienstplanung möglich, die Ihre individuellen Wünsche berücksichtigt. Dazu gehören flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit. In Ihrer Urlaubsplanung sind Sie frei und müssen sich nicht mit Ihren Kolleginnen und Kollegen abstimmen. Auch Wunschschichten sind möglich. Und wenn "der Schuh mal drückt", haben Sie jederzeit Ihren festen Ansprechpartner, um eine schnelle Lösung zu finden.