Ihre Aufgaben:
* Bewertung und kontinuierliche Verbesserung von Trainingsinitiativen
* Durchführung von Schulungen für die Markenmitarbeiter
* Erstellung und Aktualisierung von Schulungsmaterialien
* Verwaltung der Kosten und Sicherstellung der Qualität von Online-Kursen
* Unterstützung bei der Neugestaltung von Trainingsmaterialien
* Forschung zu neuen Lerntechnologien und -Methoden
Ihre Qualifikationen:
* Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Kenntnisse in der Leitung von Mitarbeitenden
* Praktische Erfahrungen im stationären Handel
* Selbstbewusstes und überzeugendes Auftreten
* Ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit Schulungen und Entwicklung von Personal
Ihre Vorteile:
* Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
* Eine unbefristete Anstellung
* Hohes Maß an Eigenverantwortung