Über uns
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Hinweise Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Elektriker:in / Elektroniker:in / Mechatroniker:in als Signalmechaniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Aschaffenburg, Frankfurt (Main), Gießen oder Hanau.
Deine Aufgaben:
* Du bist für die Instandsetzungsarbeiten an den leit- und sicherungstechnischen Anlagen zuständig
* Dabei nutzt du modernste Dienstfahrzeuge, Werkzeuge, Geräte und kommunizierst über Smartphone und Tablet
* Die Instandsetzungsarbeiten führst du im Rahmen eines attraktiven Fahrzeit-/Arbeitszeitmodell ohne Bereitschaftsdienst mit fairen Erschwerniszulagen durch
* Die Arbeiten in deinem regionalen Bereich führst du meist in einem kollegialen Team mit flacher Organisationsstruktur durch
* Du durchläufst unser internes Entwicklungsprogramm, besuchst regelmäßig Fortbildungen und lernst stetig hinzu
* Deine Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik, Elektronik oder Mechatronik hast du erfolgreich abgeschlossen (z.B. als Elektriker:in, Elektroniker:in für Betriebs-, Energie- und Gebäudetechnik, Elektroinstallateur:in, Mechatroniker:in oder in einem vergleichbaren Beruf)
* Du bist bereit, überwiegend im Freien, in der Woche und gegebenenfalls in der Nacht oder an Wochenenden zu arbeiten
* Für deine Entwicklung bringst du Engagement und Lernbereitschaft mit
* Du arbeitest zuverlässig, eigenständig und bist teamfähig
* Einen Führerschein Klasse B bringst du mit
* Bewerbungen bereits ausgebildeter Signalmechaniker:innen sind selbstverständlich ebenso willkommen
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.