Stuttgarts Spitzenreiter in Sachen Wohnungsbau und Projektentwicklung, Heimatgeber für 50.000 Stuttgarter*innen, schlagkräftiger Akteur im Klimaschutz: Unsere wirtschaftliche Stärke und unsere Leistungskraft sind das Fundament unseres Erfolgs. Wir gestalten das Stuttgart von morgen - lebenswert, bezahlbar, klimafit!
* Fachliche Führung eines 5-köpfigen Teams
* Bewertung, Erstellung und Verwaltung von Verträgen rund um das Thema Träger und "Dienste am Menschen"
* Aktive Teilnahme an Stadtteilrunden sowie an Projekten zur Quartiersentwicklung
* Koordination der Prozessoptimierung an der Schnittstelle zwischen dem Team Soziales & Quartier und den Abteilungen des Bestandsmanagements inkl. der erforderlichen Anpassungen (Arbeitsanweisungen, Bearbeitungsleitfäden)
* Kollegiale Fachberatung und Mitwirkung an regelmäßigen Supervisionen
* Steuerung der anlassbezogenen sowie aufsuchenden Beratung von Mieter*innen, Nachbarn oder Bezugspersonen in Konfliktfällen und Durchführung von lösungsorientierten Maßnahmen wie beispielsweise Klärungsgespräche
* Interessensausgleich unterschiedlicher Bewohnergruppen (Alter, Geschlecht, Herkunft, etc.)
* Erstellung von Quartierskonzepten sowie Konzeption und Durchführung von Nachbarschaft fördernden Projekten
* Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
* Nachhaltige Berufserfahrung in der Sozialen Arbeit
* Wünschenswert sind Zusatzqualifikationen aus den Bereichen systemische Beratung, Konfliktmanagement, Mediation, Schuldnerberatung und/oder eine vergleichbare Qualifikation
* Offenheit für Netzwerke mit Akteuren der Sozialarbeit und Behörden in Stuttgart
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Kultur- und Differenzsensibilität verbunden mit hoher Kundenorientierung, sicherem Auftreten und Belastbarkeit
* Gute Kenntnisse in MS-Office
* Lösungsorientiertes Denken und Handeln sowie Freude am Umgang mit Menschen
* Hohe Sozialkompetenz, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie sicheres und integres Auftreten
* Ausgeprägte Teamfähigkeit
* Eigenverantwortung in einem vielseitigen Aufgabengebiet und interessante Entwicklungsperspektiven
* Freundliche und hilfsbereite Kolleg*innen mit einer wertschätzenden und angenehmen Arbeitsatmosphäre
* Umfangreiche persönliche und fachliche Förderung mit flexiblem Arbeitszeitmodell und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Moderne und arbeitsergonomische Arbeitsplatzausstattung mit neuester Bürotechnologie
* Innovatives Gesundheitsmanagement mit zusätzlichen Mitarbeiterleistungen wie Fitnesskooperation und Jobrad-Leasing
* Ein attraktives Leistungs- und Gehaltspaket inkl. kostenfreiem Deutschlandticket für den ÖPNV
* Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Unfallschutz
* Möglichkeit zum Mieten einer Wohnung aus unserem Bestand in Stuttgart inkl. Mitarbeiter-Mietzuschuss