Einleitung In der Beschaffung ist kein Weg zu weit, keine Kommunikation zu schwierig und kein Problem unlosbar. Taglich managen, verhandeln und planen wir die Bereitstellung von Filial und Lagereinrichtungen sowie Verbrauchsmaterialien und Dienstleistungen. Dabei haben wir die Kostenoptimierung und Einsparpotenziale im Blick und Kennzahlen auf dem Schirm. Deine Aufgaben Als (Junior) Technischer Einkaufer bist du fur die Beschaffung von Personaldienstleistungen zustandig. Damit unterstutzt du unsere Fachbereiche bei der Schliesung von Konditionen und stellst die Schnittstelle zwischen uns und den externen Dienstleistern dar. konkret heist das: Einholen von Angeboten sowie Erstellung von Vergleichsanalysen verschiedener Dienstleister Selbststandige Betreuung der Dienstleister inklusive Kennzahlenauswertung Eigenverantwortliche Planung, Koordination sowie Durchfuhrung von Ausschreibungen Kaufmannische Unterstutzung im Facility Management, HR, Veranstaltungsmanagement etc. Schnittstellenfunktion sowie Hauptansprechpartner fur unsere Fachbereiche Dein Profil Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, alternativ eine Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Erfahrung im Einkauf von Vorteil Selbststandige, strukturierte sowie zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfahigkeit, kombiniert mit sicherem und kompetentem Auftreten MS Office Kenntnisse wie z.B. Excel Fuhrerschein der Klasse B Wir bieten Attraktives ubertarifliches Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen personlichen Paten Individuelle Forderung mit vielfaltigen Perspektiven und Entwicklungsmoglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Moglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause top Services und inhouse Fitness Studio inklusive Weitere Vorteile, wie ein vergunstigtes Deutschlandticket, vielfaltige Ermasigungen uber Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele) Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhohe und viel Raum zur personlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhangig vom Geschlecht setzt. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl! Wie das geht? Einfach auf Jetzt bewerben klicken. Ein Anschreiben benotigen wir von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewunschten Eintrittstermin. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Julia Dederer