Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit!
Verstärke unser Team in Altenholz, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg, Potsdam, Rostock als
IT-Berater Personalmanagement (w/m/d)
Gestalte die Zukunft des Personalmanagements - direkt mit unseren kommunalen sowie Länder- und Inhouse-Kund innen.
DEIN AUFGABENFELD
Zentrale Ansprechperson für technische und fachliche Fragen zu einem Personalmanagement-Tool für kommunale, Länder- und Inhouse-Kund innen
Entwicklung von Lösungen gemeinsam mit Kund innen und Softwareherstellern basierend auf individuellen Anforderungen
Verantwortung für die kundenindividuelle Systemkonfiguration und -anpassung
Begleitung der Kund innen bei der Systemintegration und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
Unterstützung bei Qualitätssicherung und Optimierung der eingesetzten Lösung
DAS BRINGST DU MIT
Abgeschlossenes Bachelorstudium mit relevanter Berufserfahrung oder gleichwertige Qualifikation
Mehrjährige Erfahrungen im Customizing von Softwarelösungen
Erste Kenntnisse im Anforderungs- und Projektmanagement
Erfahrungen in der Kundenbetreuung
Idealerweise erste Erfahrung im Testen von Softwarelösungen aus Anwendersicht
Erfahrung in der Leitung von Kundenworkshops ist wünschenswert
Reisebereitschaft (1-2 Tagen pro Monat innerhalb Schleswig-Holsteins bzw. Hamburgs)
Ausgeprägte Kundenorientierung, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeit
GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN
Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages
Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing
Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit
30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge
Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops
Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm
Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen
Gesund bleiben mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten
Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben
Was unsere Kolleginnen und Kollegen an Dataport schätzen, siehst du hier.
Wir machen digitale Zukunft. Machst du mit? Update unser Land!
KONTAKT & WISSENSWERTES
Diese Position wird nach Entgeltgruppe 12 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer 9692-LE14. Deine Ansprechpartnerin Steffi Smolka hilft dir bei Rückfragen unter gerne weiter.
Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als IT-Berater Personalmanagement (w/m/d)!
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Gehalt: 3.859,19€ - 6.150,90€ pro Monat
Arbeitszeiten:
Montag bis Freitag
Leistungen:
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Weiterbildung
Firmenevents
Firmenhandy
Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeit
Homeoffice-Möglichkeit
Mitarbeiter-Rabatt
Sabbatical
Sonderzahlung:
Weihnachtsgeld
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 28197 Bremen