Die Stadtwerke Baden-Baden sind als Eigenbetrieb der Stadt Baden-Baden ein moderner und zukunftsorientierter Dienstleister, der neben den Bereichen der Ver- und Entsorgung auch die Bereiche Telekommunikation, ÖPNV, Merkurbergbahn, Schwimmbäder und Parkraum in seinem Portfolio abdeckt. Wir tragen eine besondere Verantwortung für die Stadt und die Region und setzen dabei unseren Fokus auf Nachhaltigkeit und Energieeffizienz sowie Investitionen in innovative Ideen für die Zukunft. Diese Ziele und Visionen können wir nur gemeinsam als Team mit unseren 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erreichen und sind deshalb auf der Suche nach neuen Talenten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Bäder einen
Fachangestellten für Bäderbetriebe (m/w/d)
* Aufsicht und Überwachung des Badebetriebes, einschließlich der Beckenaufsicht
* Pflege, Bedienung und Kontrolle der technischen Anlagen und der Gebäude
* Überwachung der Wasserqualität
* Pflege der Grünanlagen
* Kundenbetreuung und Ansprechpartner für die Badegäste
* Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe
* Sie arbeiten verantwortungsbewusst und selbstständig, haben Durchsetzungsvermögen und sind teamfähig und kundenfreundlich
* Sie sind bereit im Schicht- und Wochenenddienst zu arbeiten, sind belastbar, flexibel und haben eine hohe Einsatzbereitschaft
* Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Bädertechnik sowie handwerkliches Geschick zur Durchführung von Wartungen, Reparatur- und Unterhaltungsarbeiten
* Sie arbeiten strukturiert und haben Kostenbewusstsein
* Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office setzen wir voraus
* Eine verantwortungsvolle Position mit abwechslungsreichen Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum
* Motivierte interdisziplinäre Teams, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur schaffen eine gute Arbeitsatmosphäre
* Wir sind an Ihrer persönlichen Weiterentwicklung interessiert und fördern diese durch vielfältige und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen
* Eine unbefristete Anstellung mit leistungsgerechtem Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
* Ein umfangreiches Angebot an Sozialleistungen und Benefits (betriebliche Altersversorgung, Zuschüsse zur privaten Altersvorsorge sowie zur Gesundheitsprävention, verschiedene Firmenrabatte und Vergünstigungen)
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