Einleitung
Als Team HR Digitalisierung / Personalverwaltung entwickeln wir täglich innovative Personalkonzepte und optimieren bestehende. Unsere Verwaltungsprozesse sorgen dafür, dass bei allen Mitarbeitenden die Gehaltsabrechnungen stimmen. Als Fachexperten stehen wir internen Fachbereichen und den regionalen Personalbereichen mit Rat und Tat zur Seite.
Deine Aufgaben
Als (Junior) Berater HR Services betreust du die Stammdatenpflege in SAP für Lidl Deutschland und trägst zur Weiterentwicklung des Systems sowie zur Qualifizierung unserer Kolleginnen und Kollegen in den Regionalgesellschaften bei.
…konkret heißt das:
1. Ansprechpartner für alle Fragen im Bereich Stammdaten (PA)
2. Unterstützung bei Projekten
3. Optimierung und Weiterentwicklung des Bestandssystems
Dein Profil
4. Sehr gute Kenntnisse in SAP (PA)
5. Kommunikationsstärke
6. Sicherer Umgang mit MS Office
7. Erfahrung im Support
Wir bieten
8. Attraktives übertarifliches Gehalt
9. Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
10. Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
11. Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
12. Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive
13. Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!
Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.