Ihre Aufgaben
:
1. Alle administrativen Personalprozesse von der Einstellung bis zur Kündigung
2. Arbeitsvertragswesen und Fristenüberwachung
3. Daten- und Aktenpflege
4. Erstellen von Statistiken und Auswertungen
5. Überwachung der Zeiterfassung
6. Erstellung von Zeugnissen und Bescheinigungen
7. Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
8. Mitarbeit bei Projekten und Sonderaufgaben
Das bringen Sie mit:
9. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Kenntnisse im Personalwesen
10. Sicherer Umgang mit gängigen PC-Programmen
11. Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden ihr Profil ab
Ihr Vorteil:Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, England, der Tschechischen Republik und den USA.
12. Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
13. Schneller und unkomplizierter Einstieg
14. Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten
15. Übertarifliche Bezahlung
16. Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge
17. Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen
18. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
19. Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung
20. Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze
21. Chance auf Übernahme durch unsere Kunden
22. Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten
23. Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
24. Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz
25. Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung
Bei uns finden Sie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildung und verschiedene Einsätze bei renommierten Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung. Bauen Sie bei und mit uns Ihr Knowhow weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung!