Ihre Aufgaben:
1. Unterstützung und Begleitung der Patient:innen bei der Wiedergewinnung ihrer Selbstständigkeit im häuslichen und beruflichen Alltag
2. Status- und Befunderhebung nach standardisierten und validierten Verfahren
3. Planung, Durchführung und Dokumentation sensomotorischer Behandlungen, Hirnleistungs- und alltagspraktischer Trainings im Einzel- und Gruppensetting
4. Einführung der Rehabilitand:innen in die DN während der stationären Reha
5. Betreuung der Rehabilitand:innen während der DN anhand des „Prozessablaufs Digitale Nachsorge – Therapie“ der Kliniken Schmieder
6. Anpassung und Optimierung des Therapieplanes unter Beachtung der individuellen Zielsetzung
7. Weiterentwicklung der Nachsorge-Angebote mit der Mein Schmieder aktiv App
8. Dokumentation der erbrachten therapeutischen Leistungen
9. Vorbereitung von Abrechnungsunterlagen
Ihr Profil:
10. Ausbildung oder Studium der Ergotherapie
11. Erfahrung in der Behandlung (neurologischer) Patient:innen
12. Kompetenz im Umgang mit digitalen Endgeräten und Freude an multimedialer Kommunikation
13. Freude an der Betreuung und Beratung von Patient:innen, sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt
14. Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise, Flexibilität und Engagement
Unser Angebot:
15. Ein sehr gut ausgestatteter Arbeitsplatz gemäß aktueller evidenzbasierter Diagnostik- und Therapieverfahren in einem zukunftsorientierten Unternehmen
16. Attraktive, klar geregelte Vergütung nach Haustarifvertrag
17. Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlungen
18. Geregelte, klar definierte Arbeitszeiten (39 Stunden-Woche bei Vollzeit) mit Zeiterfassung und Zuschlägen für Überstunden, Sonntags-, Feiertagsarbeit
19. 30 Tage Urlaub p.a.
20. Möglichkeit für individuelle Teilzeitmodelle
21. Unterstützung bei der Wohnungssuche
22. Interessante, geförderte Fort- und Weiterbildungsangebote, u.a. über ein eigenes Fort- und Weiterbildungsinstitut sowie unsere E-Akademie
23. Zeitgemäßes Arbeiten über eine digitale Patient:innenakte, sowie ein Therapieplanungssystem (GTP)
24. Mitarbeiter:innenvergünstigungen (z.B. Corporate Benefits, Klinik-Fitnessraum, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Kinderferienbetreuung, Parkplatzmöglichkeiten)
25. Betriebliche Altersvorsorge
26. JobRad-Fahrradleasing