Über uns United Internet ist mit erfolgreichen Marken wie 1&1, GMX, WEB.DE, IONOS, STRATO und 1&1 Versatel ein führender europäischer Internet-Spezialist. Rund 11.000 Mitarbeitende betreuen rund 68 Millionen User-Accounts in 18 Ländern. Ihre Aufgaben Im Team „Corporate Compliance“ entwickeln Sie das konzernweiten Compliance Management System weiter. Sie agieren auf der Holding-Ebene und arbeiten segmentübergreifend mit unseren vier operativen Segmenten zusammen. Sie entwickeln die Supply Chain Compliance weiter und überwachen konzernweit das Lieferketten-Risikomanagement. Sie berichten in direkter Linie an unseren Head of Corporate Compliance & Menschenrechtsbeauftragten der United Internet AG. Ihre Kernaufgaben liegen dabei in den folgenden Bereichen:
* Sie unterstützen bei der Überwachung des konzernweiten Lieferketten-Risikomanagements, behalten Sorgfaltspflichten des LkSG im Blick und arbeiten dabei eng mit den relevanten Fachbereichen wie HR und Einkauf zusammen.
* Sie initiieren die regelmäßigen Risikoanalysen in Bezug auf unsere Lieferkette sowie unseren eigenen Geschäftsbereich und entwickeln die Risikoanalyse strukturell weiter.
* Sie gestalten die Supply Chain Compliance in aufbau- und ablauforganisatorischer Hinsicht und unterstützen bei der internen und externen Berichterstattung.
* Sie unterstützen die zentralen Shared Services bei der Weiterentwicklung des Lieferantenmanagements und sorgen für die Integration der Compliance-Anforderungen in die bestehenden Geschäftsprozesse.
* Sie entwickeln Compliance-Anforderungen an die dezentralen Segment-Compliance-Management-Systeme und überwachen deren Einhaltung.
* Sie initiieren Compliance-Projekte und sorgen für eine gruppenweite Koordination.
Das wünschen wir uns Sie haben ein betriebswirtschaftliches oder wirtschaftsjuristisches Studium erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. Zudem konnten Sie bereits Erfahrungen im Bereich Einkauf, Compliance oder Revision sammeln und LkSG, CSDDD und CSRD sind für Sie keine fremden Akronyme. Außerdem zeichnet Sie aus:
* Sie konnten Ihr Fachwissen bereits im Projektmanagement und im Rahmen von konzernweiten Compliance-Projekten einbringen.
* Sie haben idealerweise Anwendererfahrung in einem der folgenden Bereiche: SRM-Systeme, ERP-Systeme oder Lösungen zur Nachhaltigkeitsbewertung wie z. B. EcoVadis
* Sie besitzen bestenfalls Kenntnisse im Prozessmanagement und der Prozessanalyse.
* Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und zugleich proaktive Arbeitsweise, Kreativität, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Eigenmotivation aus und besitzen die Fähigkeit, Mitarbeitende und Führungskräfte für Themen zu gewinnen.
* Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit.
Was wir Ihnen noch sagen möchten Beste Perspektiven und attraktive Benefits. Unsere Teams sind die Basis unseres Unternehmenserfolgs. Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine Zukunft mit vielfältigen Aufgaben und spannenden Projekten.
* Unsere Unternehmenskultur: Es erwarten Sie flache Hierarchien, umfassende Transparenz und effiziente Entscheidungswege.
* Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Profitieren Sie von einem breiten Spektrum an Trainings, E-Learnings und internen Netzwerken, die sowohl Ihre persönliche als auch fachliche Weiterentwicklung fördern.
* Vorteile und Zusatzleistungen: Nutzen Sie die Rabatte auf unsere Produkte, Corporate Benefits, die Option eines JobRads, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Deutschlandticket, Sportangebote und viele weitere Vorteile.
* Attraktive Arbeitsbedingungen: Zentral gelegene Standorte, Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit sowie die Möglichkeit bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten.
* Unterzeichnung der Charta der Vielfalt: Wir setzen uns aktiv für die Förderung der Diversität in unserem Unternehmen ein.
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Vielfalt bereichert. Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexuelle Orientierungen und Religionen sowie Menschen mit Behinderungen – wir wünschen uns Vielfalt und fördern sie. Denn nur Teams, die alle Facetten der Gesellschaft widerspiegeln, bieten die besten Rahmenbedingungen für Kreativität und machen ein Unternehmen produktiv und unverwechselbar. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen.
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