Ausbildungsstart jeweils zum 01. April, 01. September oder 01. Oktober
Dein Profil:
1. mindestens einen Hauptschulabschluss
2. Freude und Respekt im Umgang mit älteren Menschen
3. Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
4. Neugier auf digitale Entwicklungen in der Pflege und Betreuung
Wir bieten:
5. eine einjährige Ausbildung zur Altenpflegehilfskraft (oder zweijährige Ausbildung inkl. Sprachförderung) mit Übernahmechance in ein Arbeitsverhältnis
6. Begleitung in der Ausbildung durch qualifizierte Praxisanleitungen
7. ein motiviertes und kollegiales Team
8. viele interessante Angebote und Karrieremöglichkeiten im Verbund der DRK-Seniorenzentren
9. Ausbildungsvergütung angelehnt an den DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlicher Altersversorgung
10. Weihnachtsgeld sowie Mitarbeitervorteile bei mehr als 500 Marken
Noch Fragen?
Deine persönlichen